CHEF DE SERVICE EDUCATIF - CDD - PREVENTION SPECIALISEE

Overview

Le CODASE (Comité Dauphinois d'Action Socio-Éducative) est une association d'intérêt général, à but non lucratif, engagée sur l'ensemble du département de l'Isère auprès des enfants, adolescents, jeunes majeurs et adultes vulnérables. Nos équipes déploient des actions sociales, éducatives, médico-sociales et socio-judiciaires : protection de l'enfance, hébergement, accompagnement en milieu ouvert, visites médiatisées, prévention spécialisée et Maison des Adolescents, dispositif DITEP, ainsi que des dispositifs en addictologie (CSAPA) et accompagnement (ACT). Au plus près des territoires, nous portons un accueil inconditionnel et un accompagnement exigeant et humain, fondé sur le respect de la personne, la laïcité républicaine, l'engagement citoyen et une gestion intègre. Rejoindre le CODASE, c'est intégrer une association dynamique et pluridisciplinaire, au service de parcours de vie plus sûrs et plus autonomes. Context

Le service de Prévention Spécialisée intervient auprès de jeunes fortement désocialisés, sur un territoire donné. Crise familiale, déscolarisation, difficultés d'insertion sociale et professionnelle... L'accompagnement de ces jeunes est ajusté à leurs besoins, en travaillant sur les causes et facteurs de rupture. Position

Responsibilities

Anime et coordonne les projets des équipes et veille au développement des compétences nécessaires à leur réalisation et à leur évaluation. Assure l'encadrement des équipes éducatives placées sous sa responsabilité. Contribue au développement du travail en réseau et des partenariats inhérents à la mise en oeuvre de la prévention spécialisée sur les territoires d'intervention des équipes. Contribue à l'évolution du projet du Service et à l'élaboration des outils nouveaux nécessaires à son développement. CDD à temps plein jusqu'au 31/03/2026. Poste à pourvoir dès que possible. Localisation : Grenoble/Voiron. Forfait jour. Cadre classe 2 + indemnités de sujétions particulières. Rémunération selon la CCNT du 15 mars 1966. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Qualifications

Sens des relations humaines et du travail en équipe, rigueur et dynamisme. Bonnes connaissances de l'environnement de la Prévention Spécialisée (champ éducatif, protection de l'enfance et contexte des politiques publiques). Capacités managériales. Capacité à mobiliser les équipes, à formaliser et à conduire les projets, créativité. Engagement professionnel. Diplôme de travailleur social exigé. CAFERUIS ou diplôme équivalent exigé.

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