Engineering Manager: Lead Projects & Talent Growth (Hybrid)

Une société de recrutement recherche un(e) Ingénieur Manager expérimenté(e) pour diriger des projets complexes et établir des stratégies de recrutement. Le candidat idéal doit avoir entre 10 et 15 ans d'expérience en gestion d'équipe et en ingénierie. Vous dirigerez une équipe dynamique pour garantir le succès des projets tout en attirant des talents de haute qualité. Ce poste offre une flexibilité hybride entre le travail à distance et présentiel, au sein d'un environnement stimulant et gratifiant. #J-18808-Ljbffr