Description du Poste
À propos de nous
Au premier rang des universités françaises et francophones, Aix-Marseille Université (AMU) regroupe 78 000 étudiants, 8 000 personnels, 122 structures de recherche en lien avec les plus grands organismes dans ce domaine et un budget de 720 M€.
5 grands campus accueillent les étudiants et tous les champs universitaires qu’il est possible d’étudier en France.
La diversité des sites permet de proposer aujourd’hui des opportunités de carrière uniques.
Aix-Marseille Université fait partie de l'alliance CIVIS pour la création des \"Universités Européennes\".
Aix-Marseille Université recrute et reconnait tous les talents, ses offres d'emplois sont handi-accessibles.
amU s’engage à promouvoir l'inclusion et l'égalité, en créant un environnement où chaque individu est valorisé et respecté.
Rejoignez-nous pour bâtir un avenir où la diversité est notre plus grande force.
AMU en vidéo : https://youtu.be/7-Hrtn-l2Q
Mission
Au sein de la Direction du Numérique, vous pilotez le programme 2 du projet France 2030 IDeAL et le centre de formation et de soutien aux données de la recherche (CEDRE), en coordination avec les instances de gouvernance du projet.
Vos Missions Principales
Coordonner et animer le programme 2 d’IDeAL et les actions du CEDRE (coût, qualité, délais, ressources) en lien avec la DIRNUM et les partenaires
Piloter les projets de développement du centre et suivre leur avancement, en rendant compte aux différentes instances (COMEX, bureau du COMEX, équipes opérationnelles)
Organiser et animer les comités (préparation, animation, comptes rendus, suivi des décisions) et transférer les états d’avancement au COMEX
Manager une équipe de 3 agents (2 IGR, 1 IGE), planifier l’activité et mettre en place un outil de monitoring et de planification
Définir et déployer une offre de services pérenne d’accompagnement aux projets de recherche pour la gestion et la valorisation des données
Apporter une expertise en données de la recherche et IA : cycle de vie des données, outillage, intégration de solutions d’IA, soutien aux projets interdisciplinaires
Assurer la documentation et la continuité de service des outils développés et des dispositifs d’accompagnement
Conduire une veille sur les pratiques et technologies en données de la recherche et IA, participer aux réseaux professionnels et capitaliser les retours d’expérience
Piloter la communication et les événements du programme en lien avec la Direction de la Communication et la Fondation A*Midex
Suivre les indicateurs, produire des bilans et statistiques, définir une démarche d’évaluation et contribuer aux travaux sur l’atterrissage du programme
Utiliser les outils de gestion de portefeuille de projets de la DIRNUM et participer aux réunions de staff pour assurer la coordination avec les autres équipes
Positionnements fonctionnel et hiérarchique
Sous l’autorité fonctionnelle du Responsable Politique du programme 2 du projet IDeAL, en lien avec le Responsable Scientifique et Technique du projet IDeAL, et le coordinateur du projet IDeAL. Sous l’autorité hiérarchique du directeur de la DIRNUM.
Profil
Formation : doctorat en sciences, diplôme d’ingénieur et/ou Master 2 avec spécialisation données de recherche, IA ou infrastructures associées
Expertise métier : très bonne connaissance du cycle de vie des données de la recherche, ingénierie des données, IA et infrastructures afférentes
Gestion de projet : maîtrise des méthodes de conduite de projet (coût, qualité, délais, ressources), animation de réseaux et coordination d’actions pluridisciplinaires
Management : capacité à encadrer et animer une équipe, à planifier l’activité et à conduire le changement
Communication : excellentes capacités rédactionnelles et orales, animation de réunions, production de comptes rendus, aisance en communication scientifique et institutionnelle
Connaissance de l’ESR : très bonne compréhension de l’organisation et du fonctionnement de l’enseignement supérieur et de la recherche
Informatique & outils : maîtrise des principaux outils bureautiques et d’outils de gestion de projets/portefeuille
Langues : anglais niveau B2-C1 (CECRL)
Savoir-être : sens de l’organisation, autonomie, esprit de synthèse, capacité d’innovation, aisance relationnelle, écoute, réactivité, esprit collaboratif et curiosité intellectuelle
Un Processus De Recrutement Fluide Et Transparent
À réception de votre candidature, deux étapes : un échange téléphonique personnalisé avec les candidats sélectionnés (avec soin par un humain, et non par une IA), et un entretien avec les responsables de notre structure.
En cas de réussite, nous mettrons tout en œuvre pour confirmer votre recrutement rapidement. À votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'accueil et d'intégration, ainsi que de formations adaptées à vos besoins pour favoriser votre développement professionnel.
Rejoindre AMU, c’est bénéficier d’un environnement de travail socialement engagé :
Selon le cadre de la structure, une flexibilité dans l’organisation de la semaine de travail est possible : deux dispositifs ouverts dès 2 mois d’ancienneté en accord avec le manager : Le télétravail et la semaine en 4j ou 4,5j
Un équilibre des temps de vie : bénéficiez jusqu'à 50 jours de congés dès la première année, puis 58 jours après un an (varie selon l’organisation choisie et le temps de travail)
Une prime mensuelle et annuelle dès 12 mois d’ancienneté pour les agents non titulaires et application du RIFSEEP pour les titulaires
Un accompagnement personnalisé pour les personnels en situation de handicap
La prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% compatible avec un forfait mobilité durable
La possibilité d’une place de parking ou d’un forfait mobilité durable pour l'utilisation de cycles sur les trajets domicile-travail
Un accès à des prestations dans différents domaines : loisir, sport, culture et social
Référence de l'offre : p16fuof37h
#J-18808-Ljbffr
