Ingénieur.e Amélioration Continue

Pour Nourrir notre Futur, chez Nutrition & Santé, nous concevons des produits alimentaires et solutions nutritionnelles actives et naturelles pour le bien‑être du corps et de l’esprit.

Nous offrons ainsi une approche transparente et intelligente de la nutrition, à la fois riche en goût et en bénéfices, une expertise de ce qui est bon pour l’Homme et issu du meilleur de la nature.

Nous développons, produisons et commercialisons des produits alimentaires sains et naturels, bio pour certains, vegan pour d’autres, ou encore « sans sucres », « sans gluten », mais aussi des produits adaptés aux sportifs comme à celles et ceux qui sont attentifs à leur ligne. Nous proposons des gammes larges autour de nos 3 catégories (Nutrition Bien‑être, Nutrition active, Nutrition végétale), commercialisées dans tous les circuits de distribution (GMS, Magasins spécialisés, RHD, pharmacies et parapharmacies, E‑commerce) et dans près de 15 pays.

Depuis plus de 50 ans, Nutrition & Santé anticipe les évolutions de notre société. C’est par conviction et par essence que Nutrition & Santé s’est engagé très tôt pour une alimentation plus respectueuse de la Terre et des Hommes en réponse aux grands enjeux environnementaux et nutritionnels. C’est notre raison d’être de cultiver la nutrition active et naturelle, dans le respect du Vivant… et avec l’ambition d’être le partenaire recommandé par nos consommateurs, nos clients, nos employés, nos fournisseurs et producteurs.

CONTEXTE Dans le cadre de la structuration de notre démarche Lean & Performance sur le site Revel, nous renforçons notre organisation afin d’accélérer la montée en maturité opérationnelle. À ce titre, nous ouvrons un poste d Ingénieur.e Amélioration Continue , rattaché directement à la Responsable Production, avec un rôle clé dans la transformation du site et une fonction de back‑up opérationnel au quotidien.

MISSIONS PRINCIPALES 1. Amélioration de la performance opérationnelle Rattaché(e) à la Responsable Production, vous êtes garant(e) de l’atteinte des performances du site dans le respect des méthodologies Lean. Vos missions incluent :

Identifier, avec le contrôle de gestion, les pertes majeures et challenger les plans d’actions associés.

Piloter et animer les chantiers de progrès avec les équipes de production et les services supports (matière, main‑d’œuvre, organisation…).

Accompagner les managers de proximité dans les évolutions managériales et organisationnelles, la fixation des objectifs et la mesure des gains.

Préparer et/ou animer les revues de performance.

2. Formation et montée en compétences des équipes

Garantir que chaque nouvel entrant bénéficie du bon niveau de formation, en lien avec l’Animateur Performance.

Animer et coordonner les formations aux outils Lean (Kaizen, MRP, 5S, résolution de problèmes…).

Contribuer à la création de modules de formation avec le service Méthodes.

3. Déploiement et maintien des standards

Définir, formaliser et maintenir les standards d’organisation, de production et de management de la performance avec les managers.

Veiller à leur bonne application et à leur amélioration continue.

4. Missions transverses Groupe

Promouvoir les initiatives Lean du site.

Participer aux groupes de travail transverses et au partage des bonnes pratiques au sein du Groupe.

PROFIL RECHERCHÉ

Diplôme Bac+5 (école d’ingénieur ou équivalent).

Minimum

5 ans d’expérience

en environnement industriel sur un poste similaire.

Certification

Green Belt

indispensable;

Black Belt

appréciée.

Maîtrise des outils Lean et expérience concrète de leur déploiement.

Leadership naturel, excellent relationnel, capacité à fédérer.

Appétence forte pour le terrain , présence quotidienne en atelier, capacité à travailler au plus près des équipes.

Esprit d’initiative, prise de recul, vision globale des flux et interactions.

Connaissances en finance/gestion appréciées.

Maîtrise des outils informatiques et de l’anglais.

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