UN.E CHARGÉ.E DE RECRUTEMENT ET DE RECHERCHE H/F

Le Département de la Seine-Saint-Denis Qui sommes-nous ? Avec

8 000 agent·e·s départementaux

et près de

200 métiers , le Département de la Seine-Saint-Denis est le

premier employeur public du territoire . Nos missions couvrent des

domaines variés

tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité. Employeur responsable , nous oeuvrons à ce que

notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire . Ainsi, nous sommes fiers d'être la

première Collectivité à avoir été doublement labellisée

: Diversité et Égalité Femme / Homme. La Direction des Ressources Humaines recrute un·e chargé·e de recrutement et de recherche pour renforcer le Service Emploi et Compétences, au sein du bureau en charge du recrutement des directions techniques et supports. Au coeur des enjeux de ressources humaines de la collectivité, ce poste s'inscrit dans une logique d'accompagnement des directions, de sécurisation des recrutements et de pilotage des effectifs. Le ou la chargé·e de recrutement et de recherche assure, pour un portefeuille de directions techniques et supports, un rôle de référent emploi. Il ou elle accompagne les directions sur l'ensemble des questions relatives au recrutement, au suivi des effectifs et aux parcours professionnels des agents, en apportant un appui opérationnel et un conseil expert. Le poste contribue à la sécurisation des recrutements, à l'anticipation des besoins en effectifs et à l'attractivité de la collectivité. Bac +3 minimum Diplôme requis pour l'accès au cadre d'emplois des attachés territoriaux Expérience sur un poste similaire ou en recrutement RH appréciée - Être l'interlocuteur·rice privilégié·e des directions suivies pour toutes les questions liées au recrutement et à l'emploi - Instruire les demandes de recrutement et analyser les besoins exprimés - Proposer, en lien avec le responsable d'équipe, des stratégies de recrutement adaptées - Assurer l'ensemble des recrutements sur postes vacants : rédaction et diffusion des offres analyse et sélection des candidatures conduite des entretiens de recrutement - Assurer le suivi des postes, des effectifs et des organigrammes de l'ensembles des directions - Anticiper et suivre les renouvellements de contrats, en lien avec les directions et les services concernés - Participer au suivi des situations professionnelles complexes et à l'élaboration de propositions d'aide à la décision - Contribuer, en lien avec le responsable d'équipe RH, aux projets d'évolution des organisations - Mettre en oeuvre, en tant que de besoin, des actions de sourcing : identification et approche de candidats, préqualification, participation aux commissions de recrutement.

Nouveaux locaux, nouvelles ambitions !

À partir de janvier 2026, le Département s'installera dans ses nouveaux bureaux à Saint-Denis, au sein du bâtiment Pulse : - Bâtiment 100% inclusif : conçu pour être accessible à toutes et tous, quels que soient les besoins ou les situations ; - Engagé pour la planète : Pulse intègre les dernières innovations en matière de construction écologique ; - Pensé pour le collectif : espaces collaboratifs, qualité de vie au travail et proximité des transports. ➜ Un nouvel environnement de travail à l'image des valeurs de la Seine-Saint-Denis : ouverture, engagement et innovation. Rejoignez-nous ! Pour donner du sens à votre parcours professionnel, empruntez le chemin de la Seine-Saint-Denis.

Avec ses 8000 agent·e·s, le territoire construit son avenir en menant des projets éducatifs, environnementaux et sociaux ambitieux. Un territoire qui se transforme à la hauteur des JO qu’il a accueilli en 2024 et dont l’héritage va durablement transformer la Seine-Saint-Denis.

Plus de 200 métiers (médecins, agent·e·s techniques, comptables, ingénieur·e·s, etc.) ont permis à tou·te·s nos collaborateur·trice·s de prendre en main leur carrière professionnelle.

Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique de recrutement reflète la richesse et la diversité du département. Ainsi, nous sommes fier·ère·s d’être la première collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.

Depuis Janvier 2026, le Département s’est installé dans ses nouveaux bureaux à Saint-Denis, au sein du bâtiment Pulse : Un nouvel environnement de travail à l’image des valeurs de la Seine-Saint-Denis : ouverture, engagement et innovation.

Venez bifurquer en Seine-Saint-Denis !