Gestionnaire RH — Recrutement et Paie

Programme de formation

Tome 1 - Le management et le recrutement Tome 2 - Structures et fonctions dans l'entreprise Tome 3 - Gestion humaine, stratégique et financière Tome 4 - La vie d'un contrat de travail Tome 5 - Droit et protection sociale Tome 6 - Communication et évolution du salarié Tome 7 - De la rémunération à la paie Tome 8 - Compétences complémentaires en RH : Logiciels et Langues Niveau requis et durée de la formation

Un niveau BAC ou équivalent est requis pour suivre cette formation de niveau BAC+2. L’alternative au bac est de justifier de 3 années d\'expérience professionnelle dans le domaine des ressources humaines. Elle convient parfaitement aux personnes en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle. La formation dure en moyenne 18 mois, mais pour pouvoir étudier à votre rythme et en fonction de vos disponibilités, l\'EFC donne accès à tous les services de la formation à distance pendant 4 ans. Débouchés

Après la formation, vous pourrez directement exercer le métier de gestionnaire ressources humaines en entreprise, cabinet d’expertise comptable ou dans la fonction publique. Après quelques années d’expérience, évoluer vers des postes d’encadrement et de responsabilité tels que responsable paie ou responsable RH. Suite à la réussite de votre formation, vous pourrez également poursuivre votre formation et suivre un parcours de niveau BAC+3 en ressources humaines. EFCformation

L\'EFC est un centre de formation privé à distance, qui existe depuis 1945, et qui forme plusieurs milliers de personnes chaque année. L\'EFC s\'est toujours investie dans l\'amélioration continue et le développement de formations à distance dans des secteurs d’activité qui recrutent comme la comptabilité, la gestion, la paie, les ressources humaines, le droit et l’immobilier.

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