Directeur Rémunération & Talents — Stratégie Globale

Une entreprise de conseil en rémunération recherche un Directeur Rémunération et Talents à Paris. Le candidat idéal aura 10 à 15 ans d'expérience en Rémunération et Compensation, avec une forte capacité à développer des missions et une expertise significative en cabinet de conseil. Des responsabilités variées incluent le pilotage de projets et le développement commercial. Cette position offre des horaires flexibles, des RTT, et un environnement de travail dynamique. #J-18808-Ljbffr