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📍 France

Ressources Humaines Prosol

Description du Poste

Prosol rassemble des passionnés de bons produits.

Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais, fresh., Boulangerie Du Marché, en ligne sur mon-marché.fr et en Italie chez Banco Fresco.

Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille.

Nous pensons que c'est en cultivant une bonne ambiance au travail que nous donnons à chacun la confiance d'entreprendre et d'innover. Notre singularité, c'est aussi notre manière de travailler.

Bons produits, bon sens, bonne ambiance.

Rejoignez les passionnés du bon !

Qui sommes-nous ? Prosol, c'est l'expertise du frais et une aventure humaine unique. Au sein de notre service

ADP & Paie , nous lançons de grands chantiers sur la valorisation de nos talents. Tu rejoindras une équipe experte et seras accompagné(e) au quotidien par

la directrice du service

pour monter en compétences sur des sujets à fort impact stratégique.

Le travail a déjà commencé ! Sous la houlette de la directrice tu seras le moteur de l'analyse de données pour repenser notre structure salariale.

Politique de Rémunération & Diagnostic Tu réalises l'analyse d'impact sur la transparence salariale et participes activement à la

refonte des classifications de niveaux . L'objectif ? Une harmonisation parfaite de nos pratiques.

Pilotage du Bilan Social Tu garantis la transparence en analysant les données de rémunération, notamment sur l'équilibre

Femmes/Hommes .

Audit des Avantages Sociaux Tu mets ton nez dans les chiffres pour repenser nos contrats de

Prévoyance et Mutuelle . Tu prépares les données chiffrées pour les négociations annuelles avec nos partenaires.

Expertise Data RH Tu gères de gros volumes de données. Tu n'as pas peur des

Tableaux Croisés Dynamiques , des

Recherches V/X

et tu es capable de monter quelques

macros

pour automatiser tes fichiers.

Ce qu'on recherche chez toi Formation Tu es idéalement en fin de Licence ou en Master 1. Issu(e) d'un parcours RH avec une spécialisation en Gestion/Finance ou d'un parcours Finance/Gestion avec une spécialisation en RH ou Paie.

Le goût des chiffres Pour toi, la donnée est une source de solutions. Tu es à l'aise sur

Excel / BI

et tu as un œil critique sur tes sources.

Soft Skills Tu es reconnu(e) pour ta

discrétion absolue

(données sensibles), ton aisance relationnelle et ta grande flexibilité.

Tempérament Tu as l'envie d'apprendre et tu es force de proposition pour améliorer l'existant.

Pourquoi nous rejoindre ? Un vrai tremplin Ce stage est une porte d'entrée idéale pour une future

alternance .

Accompagnement de proximité Tu travailleras en direct avec des décisionnaires.

Responsabilité Tu ne fais pas que de l'exécution, tu aides à "créer" ton futur poste au sein d'une structure dynamique.

Envoie ton CV à Marie.

Processus de recrutement Un 1er contact téléphonique avec Marie. Si ça colle, tu rencontres

ton futur manager .

#J-18808-Ljbffr

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Détails du Poste

Date de Publication: March 1, 2026
Type de Poste: Ressources Humaines
Lieu: France
Company: Prosol

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