Description du Poste
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Responsable paie et administration CDD 12 mois ( d/f/m)
role at
Beckman Coulter Life Sciences
Êtes‑vous prêt à accélérer votre potentiel et à faire une réelle différence dans les sciences de la vie, le diagnostic et la biotechnologie ?
Chez Beckman Coulter Life Sciences, l’une des plus de 15 sociétés opérationnelles de Danaher, notre travail sauve des vies — et nous sommes tous unis par un engagement commun : innover pour un impact tangible.
Vous vous épanouirez dans une culture d’appartenance où vous et votre point de vue unique comptent, et en tirant parti du système d’amélioration continue de Danaher, vous contribuez à transformer les idées en impact — en innovant à la vitesse de la vie.
Nous sommes des partenaires du temps et accélérons les réponses aux questions critiques grâce à la puissance de l’automatisation. Nous développons des innovations pour les scientifiques, par des scientifiques, avec de nombreux collègues parmi nos 3 300+ collaborateurs mondiaux issus du laboratoire.
Tout cela fait partie de notre approche éprouvée visant à apporter des innovations significatives à la vitesse de la vie depuis 1935 et nous ne faisons que commencer. Ensemble, mettons notre temps et nos talents au service de l’amélioration de la santé humaine de demain.
Responsabilités
Assurer, dans la phase de transition, la gestion de la paie/GTA et activités connexes.
Standardiser les processus de paie et GTA (rédiger les procédures), sécuriser le paramétrage de paie avec Nibelis, simplifier la gestion des usages et/ou accords d’entreprise (ex : revue des temps partiel, finalisation procédure acquisition/pose RTT, éléments variables de paie, CET, PERCO…), transferts des datas avec la finance, demande SOX, etc.
Participer à la mise en place de l’interface Workday‑Nibelis.
Mettre à jour et suivre les dossiers prévoyance/maladie.
Recruter et former un coordinateur paie/admin afin de le rendre 100 % opérationnel et autonome sur tous les processus de paie/GTA/absence maladie et prévoyance et activités connexes.
Assurer la communication des processus avec les salariés.
Finaliser la démarche RPS avec l’organisme Analusis.
Supporter les dossiers administratifs et/ou RH dans la transition.
Qualifications
Issu d’une formation Bac +4/5 Ressources Humaines/Paie, vous justifiez d’au moins 15 ans d’expérience à un poste similaire.
Polyvalent, rigoureux, réactif et discret, vous disposez d’une bonne connaissance des systèmes informatiques, paie et logiciel RH.
Anglais professionnel indispensable.
Seniority level
Not Applicable
Employment type
Full‑time
Job function
Human Resources
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#J-18808-Ljbffr
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Détails du Poste
Date de Publication:
December 22, 2025
Type de Poste:
Ressources Humaines
Lieu:
France
Company:
Beckman Coulter Life Sciences
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