Ref RL IRA INGENIEUR RESPONSABLE POLE AUTOMATISME (H/F)

Ref RL IRA INGENIEUR RESPONSABLE POLE AUTOMATISMEETI spécialisée dans le développement, la construction, l'installation et la maintenance de systèmes complexes de manutention et de levage pour de multiples domaines : énergie, aéronautique, industries lourdes. Dans le cadre de son activité nucléaire (EPR, ITER, SMR) elle recherche son Responsable du Pôle Automatisme.

Missions : Au sein de la BU Nucléaire et rapportant au Responsable du BE Contrôle Commande vous pilotez le pôle Automatisme, garantissez la qualité des études et assurez la mise à disposition des moyens. Dans ce cadre vos activités majeures seront axées sur :

- L'encadrement et la gestion de votre équipe intégrant une douzaine d'automaticiens

- L'apport de solutions techniques (architectures d'automatismes - schémas électrique) pour différents projets et leur faisabilité en respectant la notion de QCD

- La coordination avec les autres composantes du BE et les Chefs de Projets

- L'appui à la réalisation des études et aux mises en services

- La rédaction des documents techniques (analyse fonctionnelle, notes de calcul,...)

- Le retour d'expérience dans un processus d'amélioration continue

Compétences :- Formation : Bac +5 automaticien ou informaticien industriel- Expérience minimum de 15 ans comme automaticien dans l'industrie- Pratique de la machine spéciale' Développeur et programmeur d'automates- Maitrise des variateurs de vitesse- Gestion d'équipes- Connaissance du secteur nucléaire souhaitée- Anglais- Autonome- Rigoureux - Réactif- Capacité à travailler en équipe

Lieu de Travail : Lyon

Type de contrat CDI

Durée du travail 35H/semaine, Travail en journée

Salaire Salaire brut : Mensuel de 5000.0 Euros à 80 000.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité Expérience 15 ans (indispensable) Bac+5 et plus ou équivalents

Compétences

AUTOMATES : Développeur - Programmeur (indispensable)

Architecture - Études Automatisme (indispensable)

Automaticien en Industrie (indispensable)

Machine Spéciale (indispensable)

Management d'Équipes (indispensable)

Nationalité Française (indispensable)

Variateurs de Vitesse (indispensable)

Anglais (indispensable)

Savoir-être professionnels

Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Cabinet CIMEM Recrutement de Cadres expérimentés et de cadres Dirigeants M. PIERRE BOUCHER

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