ALT 2026 Apprenti(e) Ingénieur de Données Techniques (F/H)

Job Description

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut‑être l’apprentissage qu’il vous faut ! Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture. Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante. Opter pour une ou plusieurs années en alternance est une occasion unique de combiner savoirs acquis dans le cadre de votre formation et application de ces savoirs sur le terrain dans un environnement professionnel challengeant. L’équipe Airbus vous formera et vous accompagnera dans votre évolution tout au long de votre période d’alternance. Une offre d’apprentissage intitulée « Ingénieur Maintenance Aéronautique – Support Client et Ingénierie Documentaire (F/H) » vient de s’ouvrir au sein de AIRBUS SAS sur son site de Blagnac Didier Daurat. Vous rejoindrez une équipe de 12 personnes au sein du département en charge des documentations techniques "Illustrated Parts Catalog" et "Structural Repair Identification Parts". Cet apprentissage consistera à identifier des améliorations et à les mettre en œuvre. Il débutera à la rentrée scolaire 2026 pour une durée de 1, 2 ou 3 ans. Tâches et responsabilités

Analyser et collecter les données sources afin de définir l’impact sur les données techniques. Préparer et transmettre les ordres de travail aux sous-traitants chargés de la rédaction. Apporter un soutien au contrôle qualité de la rédaction. Compétences et prérequis

Vous allez intégrer une formation de niveau

BAC +5

dans le domaine de la documentation technique pour la maintenance aéronautique pour un apprentissage d’une durée de 1, 2 ou 3 ans. Lecture et compréhension approfondie de plans techniques. Capacité à consulter des outils informatiques complexes (parfois anciens) (mais pas de programmation). Travail en équipe. Compétences linguistiques

Anglais : avancé Français : avancé Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer. Processus de sélection

L’étude des candidatures est réalisée par un recruteur. Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé. Cet entretien vidéo sera visionné par le recruteur. Si votre candidature est présélectionnée à l’issue de cette étape, elle sera transmise au manager du poste. Le/la manager (et/ou tuteur(trice)) organisera des entretiens avec les candidats présélectionnés avant de choisir le/la candidat(e) final(e) retenu(e) sur le poste. Avantages liés à l’entreprise

Notre engagement en faveur du bien‑être de nos employés s’étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle. Qu’il s’agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employés des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde – certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l’évolution constante de vos compétences et de votre expertise. Pour en savoir plus, consultez notre site : https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits. Information complémentaire

Code RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) de la formation visée. Durée de la formation visée. Nature du contrat envisagé (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation) par l’école. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company

Airbus Operations SAS Employment Type

Apprenticeship Experience Level

Student Job Family

Technical Data & Publications Application information

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

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