chalumiste H/F

Missions Assembler deux pièces métalliques par la fusion de leurs bords, avec ou sans métal d’apport (soudo-brasage, soudage oxyacétylénique ou oxy-gaz).

Découper des tôles ou des profilés métalliques suivant un tracé, un gabarit ou un plan (oxycoupage).

Prépare les pièces à souder (acier, cuivre, zinc, alliages) en dressant, relevant ou chanfreinant leurs bords.

Transporte les bouteilles de gaz (propane ou gaz de ville pour oxycouper, oxygène + gaz type acétylène ou propane pour souder). Monte les détendeurs sur les bouteilles et raccorde les tuyaux et le chalumeau.

Procède à diverses vérifications avant la mise en route et le réglage du chalumeau et le préchauffage de sa buse.

Peut intervenir sur des matériaux contenant de l’amiante, après formation (flocage, calorifuge…) dans le cadre d’activités autres que la démolition, le retrait et l’encapsulation ayant pour but le traitement de l’amiante en place.

Acuité auditive adaptée / Poste : Acuité auditive adaptée au poste.

Attention / Vigilance.

Contrainte Physique : Forte ; Moyenne : Contrainte physique : moyenne.

Contrainte posturale : Position Assise Prolongée ; Position Debout Prolongée ; Position Accroupie ; Position Agenouillée ; Bras en Élévation ; Cou Extension Prolongée ; Toute Posture ; Penché en Avant : Contrainte posturale : toutes positions.

Coordination / Précision Gestuelle.

Esprit Sécurité.

Gestes répétitifs : Geste répétitif.

Port EPI indispensable : lunettes de protection (particules) lunettes équipées de coques latérales et de verres teintés filtrants (soudage), gants, casque et chaussures de sécurité, vêtements de travail adaptés, PICB (Protecteur Individuel Contre le Bruit), masque respiratoire de type FFP3 (intervention sur des matériaux contenant de l'amiante).

Travail Espace Restreint : Travail en espace restreint (cuve, réservoir).

Travail Hauteur : Travail en hauteur: chantier.

Vision adaptée au poste : vision de près.

Contrats Travail temporaire, CDD/CDI, pour un accroissement d’activité, un remplacement de salarié absent, ou un nouveau marché à conquérir.

#J-18808-Ljbffr