Qualiticien - CIAS de la CCHL

Mettre en œuvre, animer et suivre la démarche qualité au sein de la collectivité afin d'améliorer la performance des services, la satisfaction des usagers et la conformité aux exigences règlementaires et normatives. Pilotage de la démarche qualité, amélioration du fonctionnement de l'établissement en continu, accompagnement des services et suivi de la satisfaction des usagers

Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Employeur : Structures de coopération territoriale

Nature de l’emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée

Confirmé

Rémunération

Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Télétravail possible

Non

Profil recherché Conduite de projets transversaux capacité d'analyse et de synthèse rédaction de documents animation de groupes d etravail

Qui sommes-nous? Maison de Retraite St Vincent de Paul et Résidence spécialisée St Vincent de Paul

cv + lettre de motivation

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Rédacteur

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 18/04/2026

Chargée / Chargé de qualité ou de gestion des risques

#J-18808-Ljbffr