Solutions Architect Oracle HCM

En

Neotalent Conclusion

, conectamos el mejor talento tecnológico con los proyectos más innovadores del mercado internacional. Nuestro compromiso es aportar valor estratégico a través de profesionales altamente especializados que impulsen la transformación digital de nuestros clientes.

Hoy buscamos un/a

Enterprise / Solution Architect especializado en HRIS

para incorporarse a un proyecto global de referencia dentro del sector asegurador.

Sobre el Proyecto Nuestro cliente, se encuentra inmerso en una iniciativa global de transformación de sus soluciones HRIS. Tras una fase previa de modernización, comienza ahora un ejercicio estratégico orientado a definir la

arquitectura objetivo

para un ecosistema de RRHH más convergente, escalable, eficiente y alineado con la evolución del Grupo. La misión del arquitecto será clave para asegurar una transición robusta, segura y estandarizada en un entorno internacional y altamente colaborativo.

Responsabilidades Analizar la arquitectura HRIS actual, detectando dependencias, riesgos y oportunidades. Definir la arquitectura objetivo (funcional y técnica) para las soluciones de RRHH del Grupo. Diseñar la interoperabilidad con componentes corporativos existentes, mediante

blueprints

, patrones arquitectónicos y modelos de integración seguros. Asegurar el cumplimiento de las arquitecturas con los estándares internos, normativas y regulaciones aplicables. Colaborar estrechamente con equipos de Arquitectura, Seguridad, Compliance, TI, Negocio y con el equipo global de HR Architecture Elaborar una

hoja de ruta de transformación

basada en la arquitectura objetivo y el contexto global. Evaluar los impactos organizativos, técnicos, funcionales y financieros de las decisiones arquitectónicas. Aportar conocimiento experto sobre soluciones HRIS a los equipos internos.

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Requisitos Técnicos (Imprescindibles) Experiencia demostrada como

Enterprise Architect o Solution Architect

en proyectos HRIS de gran escala y ámbito multinacional. Conocimiento sólido en: Arquitecturas cloud Diseño de redes APIs y modelos de integración Patrones de interoperabilidad Dominio del mercado HRIS y sus principales soluciones / plataformas.

Requisitos Técnicos (Deseables) Conocimientos o experiencia integrando soluciones de

IA/ML

dentro de ecosistemas HR.

Competencias Personales Comunicación clara y efectiva

(en inglés). Colaboración

y orientación al trabajo en equipo. Resolución de problemas

en entornos complejos. Gestión del tiempo

y capacidad para priorizar. Liderazgo

para guiar decisiones y empujar iniciativas.

Ubicación & Travel Barcelona Modelo

híbrido Sin viajes profesionales

¿Por qué unirte a Neotalent? Formarás parte de uno de los proyectos estratégicos globales de HRIS más relevantes del Grupo AXA. Entorno multicultural, innovador y altamente colaborativo. Acompañamiento continuo de nuestro equipo de Talent Management. Plan de carrera, seguimiento y oportunidades reales de crecimiento.