Gestor/a del Cambio IT (Català Imprescindible)

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir

Sopra Steria

. Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente.

Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo.

Si quieres formar parte de un equipo “

Great Place to Work

”, ¡Sigue leyendo!

* Estrategia y planificación de la gestión del cambio: definir el Plan de Gestión del Cambio del proyecto de Gobernanza del Dato. Identificar stakeholders clave. Establecer KPIs de adopción y mecanismos de seguimiento. * Comunicación y cultura del dato: elaborar el Plan de Comunicación: mensajes, materiales, calendario,. Difundir el valor del dato y la importancia del modelo de gobierno. Crear campañas de awareness y quick wins de valor tangible. * Formación, workshops y acompañamiento: diseñar e impartir píldoras formativas, talleres y sesiones participativas. Crear materiales didácticos y guías de adopción. * Análisis de impacto y gestión de resistencias: realizar evaluaciones de impacto organizativo. Identificar barreras culturales o procesales y diseñar acciones de mitigación. Activar y coordinar Embajadores del cambio * Facilitar la comunicación transversal entre las áreas. * Garantizar que las decisiones de gobernanza estén acompañadas de su vertiente de adopción. * Seguimiento, reporting y mejora continua: medir la adopción y uso de los mecanismos de gobernanza. Reportar avances y riesgos en comités y direcciones. Proponer mejoras y reforzar comportamientos (fase de Reinforcement ADKAR).

Requisitos

*Titulación universitaria o Formación profesional * 3–5 años de experiencia en gestión del cambio en entorno IT: Diseño y ejecución de planes de gestión del cambio. Análisis de impacto y planes de resistencia. Impartición de formación y sesiones de adopción. Coordinación de stakeholders en entornos complejos/multidepartamentales * Certificación y/o formación específica en los siguientes frameworks o similares: ADKAR, Lean Change Management, Kotter. * Conocimiento en: Metodologías de innovación (Design Thinking, Service Design), Transformación digital y cultura organizacional, Herramientas de colaboración y gestión del conocimiento (Miro, Confluence, 365…). * Nivel C1 Catalán

Información adicional ¿Qué tenemos para ti? Contrato indefinido y jornada completa 23 días de vacaciones Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más! Seguro de vida y de accidentes Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación) Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente.

Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas.

¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más!

The world is how we shape it

Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.