Solutions Architect Oracle HCM

En

Neotalent Conclusion

, conectamos el mejor talento tecnológico con los proyectos más innovadores del mercado internacional. Nuestro compromiso es aportar valor estratégico a través de profesionales altamente especializados que impulsen la transformación digital de nuestros clientes.

Hoy buscamos un/a

Enterprise / Solution Architect especializado en HRIS

para incorporarse a un proyecto global de referencia dentro del sector asegurador.

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Sobre el Proyecto Nuestro cliente, se encuentra inmerso en una iniciativa global de transformación de sus soluciones HRIS. Tras una fase previa de modernización, comienza ahora un ejercicio estratégico orientado a definir la

arquitectura objetivo

para un ecosistema de RRHH más convergente, escalable, eficiente y alineado con la evolución del Grupo. La misión del arquitecto será clave para asegurar una transición robusta, segura y estandarizada en un entorno internacional y altamente colaborativo.

&##127919;

Responsabilidades Analizar la arquitectura HRIS actual, detectando dependencias, riesgos y oportunidades. Definir la arquitectura objetivo (funcional y técnica) para las soluciones de RRHH del Grupo. Diseñar la interoperabilidad con componentes corporativos existentes, mediante

blueprints

, patrones arquitectónicos y modelos de integración seguros. Asegurar el cumplimiento de las arquitecturas con los estándares internos, normativas y regulaciones aplicables. Colaborar estrechamente con equipos de Arquitectura, Seguridad, Compliance, TI, Negocio y con el equipo global de HR Architecture Elaborar una

hoja de ruta de transformación

basada en la arquitectura objetivo y el contexto global. Evaluar los impactos organizativos, técnicos, funcionales y financieros de las decisiones arquitectónicas. Aportar conocimiento experto sobre soluciones HRIS a los equipos internos.

&##128736;️

Requisitos Técnicos (Imprescindibles) Experiencia demostrada como

Enterprise Architect o Solution Architect

en proyectos HRIS de gran escala y ámbito multinacional. Conocimiento sólido en: Arquitecturas cloud Diseño de redes APIs y modelos de integración Patrones de interoperabilidad Dominio del mercado HRIS y sus principales soluciones / plataformas.

&##129504;

Requisitos Técnicos (Deseables) ~ Conocimientos o experiencia integrando soluciones de

IA/ML

dentro de ecosistemas HR.

&##129309;

Competencias Personales Comunicación clara y efectiva

(en inglés). Colaboración

y orientación al trabajo en equipo. Resolución de problemas

en entornos complejos. Gestión del tiempo

y capacidad para priorizar. Liderazgo

para guiar decisiones y empujar iniciativas.

&##128205;

Ubicación & Travel Barcelona Modelo

híbrido Sin viajes profesionales

&##128188; ¿Por qué unirte a Neotalent? Formarás parte de uno de los proyectos estratégicos globales de HRIS más relevantes del Grupo AXA. Entorno multicultural, innovador y altamente colaborativo. Acompañamiento continuo de nuestro equipo de Talent Management. Plan de carrera, seguimiento y oportunidades reales de crecimiento.