Strategy & Transformation Manager

Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso como

Strategy & Transformation Manager

en

Palladium Hotel Group

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Buscamos una persona que quiera formar parte de una compañía internacional en pleno proceso de expansión y transformación, asumiendo un rol estratégico en el diseño, coordinación y ejecución de iniciativas clave que impulsarán la evolución y el crecimiento sostenible del grupo.

La persona ideal combinará visión analítica, orientación a resultados y capacidad para trabajar de forma transversal con múltiples equipos.

Desde esta posición serás responsable de diseñar y ejecutar el plan estratégico de diferentes unidades de negocio, garantizando su correcta implementación tanto a nivel corporativo como operativo. Liderar proyectos transversales con impacto en áreas como Comercial, Operaciones y Desarrollo Estratégico, asegurando que las iniciativas se traduzcan en avances tangibles, mejoras operativas y optimización de resultados.

Responsabilidades principales:

Desarrollar y desplegar el plan estratégico de diversas unidades de negocio. Gestionar proyectos estratégicos transversales, coordinando equipos y asegurando plazos y entregables. Alinear los planes estratégicos con las operaciones de campo, colaborando estrechamente con equipos locales y responsables operativos. Despliegue y ejecución de iniciativas junto a los equipos tanto a nivel corporativo como a nivel hotel. Contribuir al proceso presupuestario, aportando análisis y definición de las directrices establecidas junto con los Corporate MD de las BU y controlling. Consolidación, revisión y challenge al forecast de la compañía Dar soporte en iniciativas de áreas funcionales (p.e. global sales, marketing, IT, revenue management, etc.) Impulsar acciones de mejora operativa, revisión de portfolio, estandarización de procesos, eficiencia y automatización en coordinación con áreas funcionales. Desarrollar business plans para nuevas oportunidades hoteleras, incluyendo estudios de mercado y benchmark. Elaborar análisis, informes ejecutivos, KPIs y documentación para foros internos.

Lo que te hará destacar:

Formación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía, Finanzas o áreas afines. Experiencia de al menos 2-4 años en roles relacionados con estrategia, transformación, operaciones o expansión. Se valora positivamente conocimiento del sector hotelero / hospitality / travel Dominio de idioma inglés; un idioma adicional será valorado. Manejo avanzado de Excel y PowerPoint. Perfil analítico, proactivo y orientado a la excelencia. Habilidades destacadas de comunicación, organización y trabajo transversal. Disponibilidad para viajar de forma ocasional. Valorable: estudios de posgrado (MBA, MIM o máster especializado).

Nuestra propuesta para tí:

Incorporación a un sólido grupo empresarial español con fuerte presencia internacional y en pleno proceso de expansión global. Contratación indefinida, estabilidad profesional y paquete retributivo competitivo acorde al nivel de responsabilidad del puesto. Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional, tanto a nivel nacional como internacional. Entorno corporativo dinámico, multicultural y altamente colaborativo, con interlocución directa con equipos ejecutivos. Acceso a un programa exclusivo de beneficios para empleados, con ventajas en establecimientos del grupo y empresas colaboradoras.