Administrador Sistemas Cloud

Buscamos un/a Administrador/a de Sistemas Cloud con sólida experiencia en entornos Linux y virtualización para incorporarse a un proyecto estable. Formarás parte del equipo responsable de la Administración, Operación y Monitorización de Sistemas Cloud e Infraestructura, en colaboración con un entorno técnico altamente especializado.

Descripción del puesto: Administración y despliegue de servidores Linux (RedHat y Oracle Linux). Gestión y operación de entornos de virtualización (VMWare, OVM). Configuración y mantenimiento de redes TCP/IP. Automatización de tareas mediante scripts bash. Aplicación de metodologías DevOps y/o Agile (Scrum) en los procesos operativos. Colaboración con equipos multidisciplinares para la implantación y optimización de soluciones Cloud híbridas.

Lo que ofrecemos: Teletrabajo: 75% del tiempo, Madrid (modalidad híbrida, 1 día presencial/semana). Horario: de lunes a viernes, de 8:00 a 17:00 h (flexible). Contrato estable y salario competitivo acorde a la experiencia aportada Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento, con proyectos retadores y clientes de referencia. Entorno flexible, con oportunidades reales de desarrollo profesional.

Requisitos mínimos Experiencia mínima de 4 años en administración, operación y monitorización de sistemas. Experiencia mínima de 2 años (en los últimos 3) con: RedHat 6 o superior Oracle Linux VMWare 5 o superior Oracle Virtual Machine (OVM) Redes TCP/IP Despliegue e implantación de servidores Linux Shell scripts (bash) Experiencia mínima de 1 año en metodologías DevOps y/o Agile (Scrum).

Se valorará experiencia en: Administración y monitorización de entornos Cloud híbridos o multinube. Gestión de proyectos en entornos Cloud. VMWare Cloud Foundation y tecnologías asociadas. RedHat Openshift y OCI (Oracle Cloud Infrastructure).

Formación Titulación universitaria media (MECES 2) o FP de Grado Superior (MECES 1), con posibilidad de acreditar 2 años adicionales de experiencia en el rol.

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando siempre el desarrollo profesional de toda la plantilla. Garantizamos la igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno laboral libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personales o sociales. Esta oferta está dirigida a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto. Se valorará especialmente que el/la candidata/a cuente con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, conforme a la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad (LGD).