Junior Accountant - Gestión de carteras de clientes

Título:

Associate Client Accountant / Junior Contable Horario:

Lunes a viernes, 40 horas - Híbrido

Buscamos un profesional junior de contabilidad con experiencia en el

ciclo contable completo

y en la

gestión de carteras de clientes

. El puesto implica llevar la contabilidad, elaborar y emitir facturas, conciliar cuentas bancarias, gestionar declaraciones fiscales (incluido SII) y preparar cuentas anuales.

Contabilidad, elaboración de informes, elaboración y emisión de facturas para varias empresas Conciliaciones bancarias, elaboración y presentación de liquidaciones tributarias y SII, elaboración y revisión de cuentas anuales. Preparar todo tipo de cuentas, pagos, flujo de caja, informes, estados financieros, posición de caja y posición fiscal de las empresas clientes. Teneduría de libros de asientos contables y archivos justificativos relacionados Ayuda con las auditorías proporcionando información. Obtener información contable para declaraciones de impuestos y preparar archivos de presentación de impuestos para STA Ayuda con los informes financieros para los clientes, como balances periódicos, cuentas de pérdidas y ganancias y cuentas anuales.

¿Qué habilidades técnicas, experiencia y cualificaciones necesitas?

Mínimo 1-5 años de experiencia laboral en puesto similar, preferiblemente en empresa multicliente. Licenciatura o máster en Contabilidad o ADE. Dominio del inglés para hablar con fluidez con los clientes (B2/C1). La atención a los detalles y la capacidad de manejar múltiples demandas en un entorno acelerado son esenciales. Habilidad para gestionar con eficacia múltiples proyectos/tareas, cumplir con los plazos y trabajar bien bajo presión. Un enfoque proactivo de las tareas diarias y una persona orientada al equipo. CSC (Corporation Service Company) es una empresa global de servicios empresariales, legales y financieros, con sede en Wilmington, Delaware (EE. Con más de 120 años de historia, ayudamos a empresas de todos los tamaños a operar de forma más inteligente, eficiente y segura. Somos el negocio detrás del negocio.®

Nuestra cultura

En CSC promovemos un entorno diverso, inclusivo y orientado al crecimiento. Fomentamos el sentido de pertenencia, valoramos las diferencias y apoyamos a nuestros colaboradores para que desarrollen todo su potencial. Ofrecemos apoyo específico para personas con discapacidad, asegurando que todos tengan los recursos necesarios para desempeñar su rol con éxito.

¿Cultura de crecimiento y aprendizaje continuo. Excelentes beneficios: bonificaciones por rendimiento, programas de formación, reembolso de matrícula, incentivos por referencias, entre otros. Oportunidades de desarrollo profesional a nivel global. Planes de trabajo híbrido/remoto según el puesto y ubicación. Participación activa en proyectos innovadores y de impacto internacional.