Inspector /a de calidad

Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional

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En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con

Inspector/a Calidad

con ganas de aprender y crecer en proyectos de Defensa. Inspección de calidad

de las

líneas de producción electrónicas

, realización de

informes

y

análisis de defectos

. Participación

en la

definición

e

implantación

de

planes de control de producto

y

proceso de fabricación

.

Formación en Electrónica, Telecomunicaciones, Aviónica, Informática o similares

(FPI/FPII). Experiencia de al menos 2 años

en funciones de

Inspector/a Técnico/a de Calidad

, relacionado con

Electrónica, Aviónica, Telecomunicaciones, Defensa, Espacio o similares

. Disponibilidad

para trabajar

turnos rotativos de mañana y tarde (Se paga Plus Salarial Competitivo) .

Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con

más de 50.000 profesionales,

con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance &##128640;: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua &##128218;:

en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Revisión de postulaciones

– Vemos tu experiencia y si encajas con lo que buscamos. # Entrevista técnica

– Conocerás al equipo, quienes te explicarán con detalle el proyecto y las tareas diarias, así como te preguntarán por tus conocimientos y habilidades técnicas. Además, te enviaremos unas breves pruebas de competencias psicológicas y de inglés (si es necesario) para conocer mejor tu perfil. # Oferta y bienvenida

– ¡Si todo va bien, te sumas al equipo!

Tiempo estimado:

Queremos que sea ágil, alrededor de 1-2 semanas.

¡Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.