Desarrollador de ETL

En

ATM Grupo Maggioli

, buscamos incorporar

Desarrolladores/as ETL

y

Especialistas en Migración de Datos

con experiencia para formar parte de nuestro

Departamento de Implantaciones y Migraciones

, ubicado en nuestra

sede de Madrid

.

La persona seleccionada participará en proyectos de migración, integración y transformación de datos, colaborando con equipos técnicos y funcionales en el ámbito de la Administración Pública.

Requisitos imprescindibles: Experiencia en

bases de datos relacionales

. Experiencia en Procedimientos almacenados, triggers y procesos de carga de datos. Capacidad para optimizar consultas SQL. Experiencia en entornos SQL y mantenimiento de código en sistemas de bases de datos.

Valorable: Conocimientos en lenguajes de programación, especialmente

Python

. Experiencia en

ingeniería de datos

, análisis de datos o gestión avanzada de bases de datos. Conocimientos en

tributación

o

derecho público

. Experiencia previa en proyectos de

migración de datos

o implantación de sistemas.

Ofrecemos: Contrato indefinido

y estabilidad. Jornada completa de L a V en

horario intensivo

+

solo 2 tardes

por semana. Modalidad de trabajo

híbrido

(modalidad teletrabajo/presencial según necesidades). Oficinas accesibles en Madrid y Alcorcón. Plan de Compensación Flexible y seguro de accidentes. 24 días laborables de vacaciones al año.

Acerca de ATM Grupo Maggioli ATM Grupo Maggioli desarrolla soluciones tecnológicas para entidades públicas en España, apoyándose en más de 50 años de experiencia en el sector. Formamos parte del Grupo Maggioli, referente internacional con más de 100 años de trayectoria en soluciones para la Administración Pública. Nuestra actividad abarca software de gestión, consultoría y servicios formativos, con un firme compromiso con la innovación, la calidad y la seguridad. Contamos con las certificaciones ISO 9001, ISO 14001, ISO 27001 y ENS Nivel Alto. Fomentamos un entorno laboral inclusivo, equitativo y diverso, garantizando la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, sin discriminación por razón de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.