Abogado/a Corporativo/a. Departamento Jurídico.

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Únete a nuestro equipo y haz la diferencia en un entorno desafiante y en constante evolución.

Asesoramiento estratégico y soporte legal transversal -Prestar asesoramiento jurídico preventivo y operativo a los distintos departamentos y al equipo directivo. -Participar activamente en el diseño de estrategias legales ante conflictos, inspecciones o litigios.

Evaluación y gestión de riesgos legales -Analizar implicaciones jurídicas en proyectos, contratos y decisiones empresariales. -Implementar políticas y controles de gestión de riesgos legales. -Promover la cultura del cumplimiento y la responsabilidad legal.

Gestionar relaciones con organismos públicos, asesores externos, notarías y entidades financieras. -Coordinar procesos de arbitraje, litigación y mediación.

Compliance y normativa actualizada -Asegurar el cumplimiento de la normativa aplicable en todas las áreas de la empresa (mercantil, laboral, protección de datos, etc.). -Diseñar e impartir formaciones internas sobre materias legales clave.

Coordinar y supervisar al equipo jurídico (si lo hubiera) o gestionar colaboraciones externas. -Conocimientos y Experiencia Requeridos

Formación: -Grado/Licenciatura en Derecho. -Valorable Máster en Asesoría Jurídica de Empresa, Derecho de los Negocios o MBA.

Experiencia: -Mínimo 5 años liderando departamentos jurídicos en empresas o despachos. -Experiencia demostrable en negociación, contratación y relaciones con la Administración.

Derecho mercantil, civil, societario y administrativo. -Gestión de riesgos legales y cumplimiento normativo. -Redacción y análisis contractual.

Alto nivel de criterio jurídico y visión de negocio. -Idiomas: -Español nativo o bilingüe. -Valorable inglés avanzado (especialmente jurídico).

Manejo de herramientas de gestión jurídica, bases de datos legales, etc. -Disponibilidad para desplazamientos puntuales (si aplica).