Socio Mercantil / M&A

Descripción del puesto Buscamos un/a

Socio/a del área Mercantil

con una sólida trayectoria jurídica y una clara orientación a

desarrollo de negocio

, para incorporarse a un despacho de abogados de reconocido prestigio. La persona seleccionada será clave en la

generación de oportunidades comerciales

, la

captación y fidelización de clientes estratégicos

y el

posicionamiento del despacho en el mercado

.

Responsabilidades

Liderar el

desarrollo de negocio del área Mercantil

, identificando nuevas oportunidades con clientes nacionales e internacionales. Gestionar y ampliar una

cartera propia de clientes

, especialmente empresas medianas y grandes, fondos de inversión y grupos internacionales. Impulsar la

venta cruzada

con otras áreas del despacho (M&A, fiscal, laboral, compliance, etc.). Participar activamente en la

definición de la estrategia comercial y de posicionamiento

del despacho. Representar al despacho en

eventos sectoriales, foros empresariales y networking de alto nivel

. Asesorar jurídicamente en operaciones mercantiles complejas, aportando una visión estratégica y orientada al negocio. Liderar, formar y desarrollar equipos de abogados/as del área mercantil. Colaborar con los equipos de marketing y comunicación en iniciativas de visibilidad, branding y thought leadership.

Requisitos

Licenciatura o Grado en Derecho; se valorará máster o formación de posgrado especializada. Más de 10 años de experiencia

en derecho mercantil en despachos de primer nivel. Cartera de clientes activa

y capacidad demostrada de generación de negocio. Perfil claramente

comercial

, con mentalidad estratégica y orientación a resultados. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y liderazgo. Alto nivel de inglés; se valorarán otros idiomas. Capacidad para trabajar en entornos exigentes y altamente competitivos.

Se ofrece

Incorporación como

Socio/a

en un despacho de referencia. Proyecto profesional estable con

alto grado de autonomía

. Participación directa en la

estrategia y crecimiento del despacho

. Retribución competitiva, alineada con la aportación de negocio y el desempeño. Entorno profesional dinámico, colaborativo y de alto nivel.