Coordonnateur

La P’tite Laiterie

compte 29 places incluant 5 poupons. Notre milieu a été conçu avec de grands espaces afin de permettre une bonne mobilité autant pour le personnel que pour les enfants. Nous y comptons même une salle multifonctionnelle où des activités extraordinaires pourront être créées! Nous misons sur une ambiance de travail collaborative, respectueuse et amusante.

COORDONNATEUR / COORDONNATRICE *Poste temporaire, remplacement d'un congé de maternité

Avantages de faire partie de notre équipe:

Rabais employé sur les produits de la Laiterie de Coaticook;

Une ambiance de travail chaleureuse et agréable;

Priorité pour une place à la garderie la p'tite Laiterie selon les disponibilités.

En tant que coordonnateur/coordonnatrice de la garderie La P'tite Laiterie, vos principales responsabilités consisteront à:

S'assurer du bien-être, de la santé, du développement et la sécurité des enfants et du personnel;

Effectuer diverses tâches administratives (rédaction de rapports, etc);

Être responsable du maintien des directives et des procédures nécessaires au bon fonctionnement des services;

Assurer la conformité des lieux quant aux lois et règlements en vigueur dans le service de garde;

Effectuer le suivi et le contrôle du budget;

Effectuer l'achat de matériel éducatif ou tout autre matériel nécessaire au fonctionnement du milieu;

Assurer les communications auprès des parents et du personnel;

Planifier et participer à la sélection, l'embauche, l'évaluation et la formation continue du personnel;

Coordonner et participer à l'intégration des nouveaux employés;

Gérer les horaires de travail du personnel et les absences s'il y a lieu;

Comptabiliser les feuilles de temps du personnel pour la paie;

Veiller à la mise en application du programme éducatif;

Participer aux rencontres du conseil d'administration, au comité de parents ainsi qu'aux réunions d'équipe et effectuer les suivis demandés suite aux décisions prises;

S'assurer de la propreté des lieux et de l'entretien de l'immeuble;

Toutes autres tâches connexes.

*Possibilité de temps plein si le candidat engagé a de l'intérêt et les qualifications pour combler ses heures comme éducateur à la petite enfance, selon les besoins.

Leadership mobilisateur;

Excellente gestion des priorités;

Sens de la planification et de l'organisation;

Habileté pour les relations interpersonnelles, les communications et la résolution de problème;

Faire preuve d'autonomie;

Capacité de travailler en équipe;

Intérêt à travailler avec des enfants;

Faire preuve d'une grande écoute.