Préposé/Préposée aux bénéficiaires

Vous êtes une personne à l’écoute, empathique et vous aimez être au service des autres ? Vous cherchez à donner un sens à votre travail, à être proactif tout en faisant partie de la solution? Chez Cogir, nous avons besoin de gens comme vous ! Rejoignez notre équipe dynamique et participez à une communauté où chaque action compte. Ici, vous aurez l’opportunité de vous épanouir dans un emploi stable et gratifiant, en faisant une réelle différence chaque jour.

DESCRIPTION DU POSTE:

Situé en plein cœur du centre ville de St-Bruno, le Jazz St-Bruno a le bonheur d'accueillir une clientèle en or, autonome ou en perte d'autonomie.

Ta contribution nous permettra d’offrir un milieu sécuritaire et une qualité de vie aux résidents. Viens faire la différence dans la vie de nos aînés et joins-toi à nous !

Nous sommes présentement à la recherche de préposés(es) aux bénéficiaires talentueux(euses) et soucieux(euses) de la santé des résidents pour faire partie de notre équipe dynamique.

Postes permanents à temps partiel , entre 24 et 32 heures par semaine, de soir de 15h à 23h en semaine ainsi que toutes les fins de semaines.

RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES:

Aider et accompagner les résidents dans leurs déplacements

Aviser l'infirmier(ière) et/ou le/la responsable des services de santé de tous changements observés à l'état de santé des résidents

Contribuer à l'ajustement du plan d'intervention des résidents par ses observations

Respecter et favoriser une prise en charge proactive chez les résidents

Respecter les normes et règlements en conformité avec la certification des résidences privées pour aînés et politiques de l'employeur

Réaliser un ensemble de soins de santé et d'hygiène dans le respect de l'intégrité et de la dignité des résidents, en collaboration avec l'équipe

Répondre à toutes situations d'urgence

EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS:

Diplôme PSAP

Formation RCR/DEA secourisme général à jour

Formation de PDSB

Détenir la compétence 6 reconnue par le ministère (obligatoire)

Expérience pertinente minimale de 1 à 3 années

Connaissance des résidences pour personnes âgées, un atout majeur

LES AVANTAGES:

Salaire à discuter

Stationnement gratuit

Uniforme fourni

Programme de référencement

Congés maladie et obligations familiales

Programme d'aide aux employés

Vacances

Avantages repas

Boni d’équipe trimestrielle sur atteinte des objectifs

Approche humaine de gestion

Horaire stable

Opportunité de carrière

Programme d'accueil et d'intégration

STATUT D'EMPLOI: Permanent: temps partiel L'HORAIRE DE TRAVAIL: Soir