Analyste stagiaire de marché Produits industriels - Autochtones

Analyste stagiaire de marché Produits industriels - Autochtones Il s’agit d’un stage d’été à temps plein qui se déroulera du 11 mai 2026 au 28 août 2026. Résumé du poste

L’analyste stagiaire de marché Produits industriels aide l’équipe Ventes et Marketing à comprendre les besoins des clients grâce à des études de marché ainsi qu’à des analyses des mouvements, la tarification et des corridors de trafic. La personne titulaire du poste aide à la schématisation des processus des flux de travail principaux pour les activités de ventes et de marketing afin de favoriser la mise en œuvre de tarifs et d’améliorations futures en matière de productivité. Cette personne appuie une équipe dont l’objectif est de renforcer la position stratégique du CN et de rehausser la contribution de l’entreprise par l’accroissement de sa part de marché, générant ainsi une croissance de produits et du volume.

Responsabilités principales

Revoir la nature et la portée des besoins des segments et des clients Évaluer la concurrence entre les marchés et les modes de transport, les exigences en matière de service et la disponibilité du matériel Mener des recherches portant sur la structure de prix des corridors et la concurrence entre les modes de transport Schématiser les flux de travail principaux pour les activités de Vente et Marketing en vue des activités futures de transformation de la technologie Analyser de grandes quantités de données et les mettre sous forme de graphiques

Exigences

Esprit d’initiative, bon jugement et capacité d’assumer des responsabilités avec un minimum d’encadrement Raisonnement critique Connaissance de Microsoft Office, y compris des bases de données et de Tableau Capacité d’organiser et de gérer la charge de travail et d’établir les priorités de façon efficace Formation

Baccalauréat en cours en administration des affaires, en informatique ou l’équivalent Ce poste s’adresse aux étudiantes et étudiants qui s’auto‑identifient comme membres des Premières Nations, Inuits et/ou Métis, les peuples autochtones du Canada. Par cette initiative, le CN prend des mesures proactives afin de soutenir une représentation équitable des peuples autochtones au sein de son effectif, conformément à la Loi sur l’équité en matière d’emploi.