Directeur Planification Fiscale et Successorale – Retraite (Remote)

Une société d'assurance recherche un(e) directeur(trice) pour diriger les services de planification fiscale et successorale. Ce rôle implique la formation des équipes de vente et la collaboration avec divers départements pour assurer l'excellence du service. Le candidat idéal aura plus de 8 ans d'expérience dans un poste similaire, de solides compétences en leadership, ainsi qu'une connaissance approfondie de la planification fiscale. La position est flexible, avec des modalités de travail à distance ou hybrides. #J-18808-Ljbffr