Power Engineer

Travaillez en coulisses pour l’approvisionnement des épiceries au Canada!

Entamez une carrière gratifiante chez Sobeys inc., l’un des 100 meilleurs employeurs au Canada, où vos talents contribuent à notre engagement en matière d’excellence et d’implication communautaire.

Travaillez dans nos centres de distribution novateurs et dynamiques et aidez à livrer les produits essentiels à plus de 1 600 magasins. Grâce à des horaires flexibles et à un engagement ferme à l’égard de la santé et de la sécurité, vous jouerez un rôle essentiel pour l’approvisionnement des Canadiens.

Prêt·e pour un nouveau départ?

L’ingénieur électricien est responsable de l’entretien et du fonctionnement sécuritaire et uniforme de l’installation de réfrigération à l’ammoniac/au glycol ainsi que de l’entretien préventif, du dépannage, de la réparation et de la surveillance de tous les systèmes de sécurité des personnes, et systèmes CVC, électriques et mécaniques au centre de distribution, tout en contribuant activement à un environnement de travail positif, productif et sécuritaire.

Voici Comment Vous Contribuerez à Changer Les Choses

Assurer l’entretien et le fonctionnement sécuritaire et uniforme de l’installation de réfrigération à l’ammoniac/au glycol et de tous les systèmes connexes.

Surveiller, entretenir, dépanner et réparer les systèmes de sécurité des personnes, y compris les systèmes et la tuyauterie de gicleurs, les colonnes montantes des gicleurs, les groupes de robinets, la pompe d’incendie, les tuyaux d’incendie, les extincteurs, le panneau d’alarme incendie et le composeur d’incendie.

Surveiller, entretenir, dépanner et réparer tous les systèmes CVC et de confort humain, y compris les unités sur le toit, les aérothermes, l’éclairage, etc.

Surveiller, entretenir, dépanner et réparer tout l’équipement mécanique lié au bâtiment, y compris les plaques de quai, les portes basculantes, les portes relevables, les pompes, les génératrices de secours, les moteurs, les ventilateurs, la plomberie et les systèmes électriques.

Surveiller, entretenir, dépanner et réparer les salles de mûrissement des bananes et des fruits et l’équipement connexe.

Entretenir l’ensemble des outils, des pièces et de l’équipement utilisés dans le centre de distribution et veiller à ce que les stocks soient suffisants en cas de défaillance critique de l’équipement.

Remplir les registres quotidiens et les calendriers d’entretien préventif, au besoin.

Maintenir un environnement de travail sécuritaire, propre et professionnel en tout temps, conformément aux normes 5S de Sobeys.

Respecter toutes les politiques et procédures de l’entreprise.

S’acquitter des autres tâches attribuées.

Vos Qualités Et Atouts

Connaissance et expérience de travail directe dans divers systèmes du bâtiment : chaudières, compresseurs, systèmes électriques, de plomberie et mécaniques.

Capacité de lire des plans, des schémas, des instructions et des séquences de contrôle et de bien comprendre les codes, les règlements et les règlements municipaux locaux.

Maîtrise de la suite Microsoft Office, de Word Excel et d’AutoCAD, y compris les systèmes de réfrigération contrôlés et automatisés.

Connaissance et expérience de travail directe dans l’entretien, le dépannage et la réparation de salles de mûrissement des bananes et des fruits.

Autres permis ou compétences connexes en mécanique : soudeur, électricien, mécanicien de chantier, plombier, mécanicien de réfrigération, atout.

Certificat et permis d’ingénieur électricien de classe 3 et 4 valides dans la province d’emploi.

Au moins trois ans d’expérience comme ingénieur électricien, avec un accent particulier sur de grands systèmes de réfrigération à l’ammoniac/au glycol.

Ce Que Nous Offrons Notre offre de rémunération globale est conçue pour aider les membres de nos équipes à s’épanouir, physiquement, financièrement et émotionnellement. Bien que les offres varient selon le poste et le type d’emploi (temps plein, temps partiel, contractuel), voici ce qui est offert aux employés admissibles :

Régime complet d’avantages sociaux comprenant une assurance maladie et dentaire, une assurance vie et une assurance invalidité de courte et de longue durée.

Accès à des soins de santé virtuels et à un programme d’aide aux employés et à la famille pour un soutien personnalisé.

Régime de retraite et d’épargne pour vous aider à renforcer votre sécurité financière.

Rabais de 10 % en magasin dans les bannières participantes, en plus des programmes de rabais supplémentaires.

Régime d’actionnariat des employés, qui vous donne l’occasion d’investir dans le succès de l’entreprise.

Formation et développement pour favoriser l’avancement de votre carrière.

Prestation complémentaire aux congés parentaux pour aider les jeunes familles.

Sobeys s’engage à offrir une structure de rémunération souple, équitable et concurrentielle sur le marché qui favorise la performance et la croissance. Pour de plus amples renseignements sur cette possibilité et sur la fourchette de rémunération prévue conformément à la loi sur la transparence salariale, le cas échéant, cliquez sur le bouton correspondant ci-dessus. Soulignons que la rémunération individuelle est fixée en fonction des qualifications, de l’expérience et de l’équité interne selon la fourchette fournie.

Il faut également savoir que les offres d’emploi de notre organisation peuvent être publiées sur des sites Web externes. Il en va de même pour les informations sur la rémunération fondées sur des postes et des marchés de référence comparables. Ces chiffres sont fournis à des fins de comparaison générale seulement et ne sont ni diffusés ni vérifiés par notre organisation.

Nous pourrions avoir recours à des outils d’intelligence artificielle (IA) pour accélérer le processus de sélection, d’évaluation et de recrutement des candidates et candidats. Ces outils d’IA ne prennent pas de décisions de recrutement au nom de l’entreprise. Ces décisions sont prises par nos équipes de recrutement.

Si vous reconnaissez le type de travail que vous voulez accomplir et que les possibilités offertes vous enthousiasment, soumettez votre candidature d’ici la date de fin de la publication affichée ci-dessus. Nous encourageons les personnes intéressées à soumettre un curriculum vitæ et à prendre le temps de s’assurer que leur candidature met en évidence ce qui les rend particulièrement qualifiés pour ce poste!

Nous nous engageons à prendre les mesures adaptées aux personnes candidates handicapées tout au long du processus d’embauche et à collaborer avec les personnes candidates qui demandent des mesures d’accommodement à toutes les étapes de ce processus.

Remarque : Les personnes dont la candidature est retenue devront fournir des documents prouvant leur admissibilité légale à occuper le poste pendant le processus d’intégration. Les documents seront évalués par l’employeur avant le début du travail.

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