Conseiller bancaire et avantages employés

Une carrière de Conseiller bancaire et avantages employé·e·s au Centre-conseil bancaire et avantages employé·e·s

, c’est un emploi varié qui te permet d’entreprendre tes ambitions en améliorant la vie de nos collègues et la tienne. Grâce à ton approche chaleureuse et ton accompagnement personnalisé; tu fais vivre une expérience humaine et disctinctive aux employé·e·s à distance. En tant que conseiller bancaire et avantages employé·e·s, tu seras responsable de conseiller nos collègues sur les aspects financiers personnels et les avantages sociaux offerts par la Banque. Cette carrière est évolutive, tu peux élargir tes responsabilités. Ton emploi Être à l’écoute des besoins et résoudre des situations complexes. Conseiller les employé·e·s sur les avantages disponibles, tels que l’assurance collective, dollars bien-être, compte gestion santé, les impacts fiscaux, les produits bancaires et de crédit, les régimes de retraite, les investissements et le régime d’acquisition d’action (ESOP). Offrir des conseils complets sur les avantages sociaux, en tenant en compte les objectifs personnels et des étapes de vie des employé·e·s en allant au-delà de la demande initiale du collègue. Offrir des conseils aux employé·e·s nouvellement arrivés au Canada concernant les bases de la littéracie financière canadienne (y compris la RAMQ) Fournir des conseils et recommander des solutions personnalisées aux employés pour répondre à leurs besoins en matière de produits bancaires, d’investissement, de financement personnel, d’assurance et de planification successorale, y compris des conseils sur les avantages sociaux. Assurer la satisfaction et l’engagement des employé·e·s. Référer les employé·e·s à nos collègues spécialistes synergie pour leurs besoins spécifiques. Veiller au respect des règles de conformité et de gestion des risques. Ton équipe Tu fais partie d’une équipe passionnée pour les conseils financiers (y compris les avantages sociaux) pour les employé·e·s. Relevant de la directrice principale, tu bénéficies d’un parcours de développement ainsi que de l’accompagnement spécifique à ton rôle pour optimiser tes connaissances des différentes solutions et pour améliorer ton approche-conseil. Notre équipe valorise la passion et les idées audacieuses. Que ce soit pour aider nos employé·e·s à atteindre leurs objectifs ou à réaliser ce qu’ils adorent dans la vie, nous sommes unis. Nous savons que nous pouvons compter sur nos collègues pour favoriser le partage des connaissances et l’entraide. Nos programmes de formation basés sur l’apprentissage dans l’action te permettent de maîtriser ton métier. Des contenus de formation personnalisés sur des sujets tels que les solutions bancaires, les avantages sociaux ainsi que l'approche conseil sont disponibles pour favoriser ton apprentissage en continue. L’accès à des collègues possédant différentes expertises, expériences et profils diversifiés vient enrichir ton développement à tous les points de vue. Ton horaire de travail au sein de cette équipe peut se situer du lundi au jeudi de 8h à 20h, vendredi de 8h à 18h (sur rotation) et selon les besoins opérationnels de l’équipe. Le poste est basé en présentiel. Toute possibilité de mode de travail hybride est évaluée au cas par cas, selon les besoins d’affaires et les critères d’admissibilité applicables, et ne constitue pas une condition d’embauche.

Prérequis Détenir un diplôme d’études collégial (DEC) ou l’équivalent Approche et niveau de conseil similaires à eux d’un conseiller bancaire D - aucune mise à niveau ne sera fournie pour l’aspect finance personnelle, y compris les produits et services Détenir une licence de représentant en épargne collective (REC) Être autonome et très à l’aise de travailler dans un environnement où les processus et procédures sont à définir Vouloir développer une expertise-conseil en avantages sociaux, une formation sera fournie Expérience en rôle-conseil, attitude inclusive et comportement respectueux des différences

Langues: Anglais, Français Raison d’exiger cette langue: pour servir une clientèle parlant une autre langue que le français de façon régulière.

Tes avantages

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.

* Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options

* Assurance collective flexible

* Régime de retraite généreux

* Régime d’acquisition d’actions

* Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille

* Services bancaires préférentiels

* Implication dans des initiatives communautaires

* Service de télémédecine

* Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés.

Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

L'humain d'abord

Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.

Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Viens entreprendre tes ambitions avec nous ! Développement des affaires, Communication, Intelligence émotionnelle, Résolution de problèmes, Travail en équipe[Travail d’équipe, Responsabilité, Axé sur le client, Agilité d'apprentissage, Conformité aux normes, Écoute