Coordonnateur(trice) administratif(ve) & ressources humaines

Tu souhaites donner un nouvel élan à ta carrière?

Tu es organisé(e), polyvalent(e), tu aimes la variété et quand tout roule?

Nous avons l’expérience idéale pour toi!

Qui sommes-nous ?

Permis Plus est en route depuis 30 ans. L’innovation, la créativité et le travail d’équipe guident notre développement et notre volonté d’offrir l’excellence en éducation routière.

L’ADN de Permis Plus, c’est l’humain. On croit à la collaboration, à l’écoute et à l’amélioration continue. On cherche des gens engagés qui veulent contribuer à une entreprise fière de ce qu’elle construit.

Pourquoi nous choisir ?

Tu Travailleras avec des équipes passionnées et impliquées, et tu développeras des compétences pratiques et actuelles dans ton domaine.

Tu évolueras dans un cadre inclusif et enrichissant, propice au développement de ton adaptabilité et à l’élargissement de tes horizons.

En tant que coordonnateur. trice administrative et RH, tu joueras un rôle essentiel dans le soutien administratif des écoles de conduite et des ressources humaines et tu développeras tes compétences en recrutement.

Tes principales responsabilités :

Coordonner les opérations administratives internes en lien avec les écoles de conduite

Responsable de la gestion documentaire

Responsable en santé et sécurité au travail (SST) et assurer les suivis requis.

Soutenir certaines activités pour l’ensemble des écoles de conduite

Aide au recrutement des équipes

Assurer l’accueil, l’intégration et le soutien des nouvelles personnes

Gérer la documentation d’embauche et les dossiers du personnel de manière confidentielle

Tenir à jour les bases de données RH et produire les indicateurs RH pour la direction générale

Déployer des initiatives favorisant le bien-être, l’inclusion et la mobilisation des équipes et gérer le comité social

Contribuer à l’amélioration continue des processus RH et au plan d’actions RH

Collaborer avec la personne qui est en charge des paies.

Profil recherché

Formation : Diplôme collégial en ressources humaines ou en administration

Expérience : Une expérience dans un poste similaire est considérée comme un atout

Compétences :

Maîtrise du français parlé et écrit

Discrétion, rigueur et écoute active

Sens de l’organisation, autonomie et adaptabilité

Attitude positive et esprit d’équipe

Motivation à apprendre et à se perfectionner

Avantages

Comité social et activités d’équipe

Accès à nos programmes internes (Mieux-être, Boutique employés, rabais aux employés)

Assurance collective complète (médicaments, invalidité, assurance vie, télémédecine, assurance voyage)

Admissibilité rapide selon le statut d’emploi

Informations complémentaires

Lieu de travail : Siège social – Centre de service, Thetford Mines

Horaire : 37,5 heures/semaine, en présentiel (8H à 16h)

Vacances : 3 semaines offertes dès l’entrée en poste

Prêt(e) à vivre l’expérience Permis Plus ?

Postule dès maintenant pour joindre une équipe humaine, dynamique et engagée... et donner un nouvel élan à ta carrière!