Direction générale

Le Théâtre du Bic, organisme phare du Bas-Saint-Laurent reconnu pour sa créativité, sa rigueur et son fort ancrage dans la communauté, amorce un nouveau chapitre et souhaite accueillir sa prochaine direction générale.

Visionnaire et mobilisateur(trice), vous exercez un leadership humain qui rassemble. Vous êtes doté(e) d’un solide sens des affaires et d’une rigueur assumée, vous savez prendre des décisions structurantes et demeurez activement impliqué(e) dans votre milieu. Habile communicateur(trice), vous savez naviguer dans la complexité, développer des partenariats porteurs et créer des liens durables. Si vous souhaitez conjuguer gestion stratégique, engagement et rayonnement, cette opportunité pourrait bien être la vôtre.

Les sources de bonheur

Une rémunération annuelle concurrentielle entre 78 000$ et 83 000$, à la hauteur des responsabilités du poste

Une flexibilité réelle dans l’organisation du travail : semaines modulables, journées adaptées aux réalités opérationnelles et possibilité de télétravail lorsque le contexte le permet

Une pause bien méritée durant la période des Fêtes afin de décrocher et de profiter pleinement de tout ce que la région a à offrir

Un horaire d’été particulièrement flexible, favorisant l’équilibre entre engagement professionnel et qualité de vie

De nombreuses occasions de participer aux événements et initiatives régionales, contribuant activement au rayonnement du savoir-faire local et au développement du réseau

L’accès à un programme d’assurance collective pour assurer votre sécurité et celle de votre famille

Une équipe solide et engagée, profondément attachée aux valeurs et à la mission de l’organisme

Un conseil d’administration impliqué, dynamique et animé par une réelle volonté de positionner le Théâtre à la hauteur de son plein potentiel

Les outils technologiques nécessaires à l’exercice efficace de vos fonctions

Le remboursement des frais liés aux activités professionnelles et de représentation

Un bref topo

Développer une stratégie proactive de financement en identifiant les opportunités d’affaires, initier, rédiger, acheminer et assurer le suivi complet des demandes de subventions, partenariats financiers et programmes d’aide

Participer aux réunions et aux travaux du Conseil d’administration, formuler des recommandations stratégiques et veiller à la mise en œuvre efficace des orientations et décisions adoptées

Superviser la planification stratégique et opérationnelle de la programmation annuelle

Concevoir, planifier et diriger des stratégies d’affaires structurées, en mettant en place des plans d’action axés sur la croissance des revenus, la diversification des sources de financement et la fidélisation des donateurs et partenaires

Développer et entretenir un réseau solide de partenaires et collaborateurs stratégiques afin d’accroître les revenus autonomes et les opportunités de développement

Assurer la supervision du personnel, mobiliser les équipes autour d’objectifs mesurables, mettre en place des plans de développement des compétences et instaurer une culture de performance et d’amélioration continue.

Réaliser les évaluations de rendement, établir des indicateurs de performance (KPI) et accompagner l’équipe dans l’atteinte de leurs objectifs

Assurer la représentation officielle de l’organisation auprès des partenaires, instances publiques et acteurs du milieu, développer des relations d’affaires durables et contribuer activement au positionnement et au rayonnement stratégique de la corporation

Identifier, analyser et développer de nouveaux produits, services, projets spéciaux et créneaux porteurs, élaborer les plans d’affaires associés et orchestrer leur mise en marché afin de soutenir la croissance et la pérennité de l’organisation

Les petits plus

Détenir une formation pertinente jumelée à au moins 7 ans d’expérience dans un rôle de gestion

Démontrer une aisance avec les processus de financement des organismes à but non lucratif

Avoir de l'intérêt pour la culture local et son rayonnement!