Conseiller développement assurance des entreprises agents affiliés

Titre interne officiel:

Conseiller développement assurance des entreprises agents affiliés

Statut:

Régulier

Sommaire:

À titre de Conseiller(-ère) développement assurance des entreprises agents affiliés, vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre du plan d’action et du développement de l’assurance des entreprises auprès du réseau d’agents affiliés. Vous conseillerez et accompagnerez ces agents dans la représentation, la souscription et la vente des produits d’assurance. Vous effectuerez également le soutien et le conseil auprès des agents affiliés et de l’équipe du soutien aux affiliés afin d’offrir les produits les mieux adaptés aux besoins des assurés. Vous effectuerez la souscription des risques d’envergure et analyserez les dossiers transmis par l’équipe afin de proposer des conditions de souscription appropriées. Grâce à votre expertise, vous contribuerez directement à l’atteinte des objectifs du réseau des affiliés Beneva.

Vous vous réaliserez dans les fonctions suivantes:

Conseiller les agents affiliés et les agents soutien aux affiliés quant au choix des garanties et aux couvertures nécessaires dans les dossiers présentant des risques d’envergure et suggérer les conditions et limitations des garanties au contrat.

Donner et expliquer aux agents affiliés et aux agents soutien aux affiliés les raisons de l’acceptation ou du refus des risques d’envergure soumis afin qu’ils puissent répondre adéquatement et donner l’information exacte aux clients affiliés.

Procéder à l’analyse, la tarification, l’ajustement de tarification et la souscription des dossiers présentant des risques d’envergure émanant des agents affiliés et l’équipe soutien aux affiliés.

Agir comme personne-ressource auprès des agents affiliés, en mettant à leur disposition l’expertise nécessaire en matière d’analyse des besoins de souscription, de prévention et de tarification faisant partie du processus de vente.

Analyser les propositions, procéder aux demandes de renseignements externes et effectuer la saisie informatique des transactions d’assurance.

Coordonner les inspections appropriées en fonction des types de risques et des directives administratives. Analyser les rapports d’inspection, apprécier les risques, compléter les dossiers de souscription afin de les rendre conformes à nos normes et selon son niveau d’autorité.

Créer et diffuser des présentations adaptées aux produits de l’assurance des entreprises favorisant le développement des affaires des agents affiliés et agents soutien aux affiliés (coaching).

Offrir un soutien aux agents affiliés et aux agents soutien aux affiliés en expliquant les normes et les directives requises dans la souscription des dossiers présentant des risques d’envergure soumis.

Agir à titre de personne-ressource pour les membres de l’équipe en ce qui concerne les aspects techniques de l’assurance de dommages des entreprises, notamment les normes, les outils, les procédures et les produits.

Effectuer des vérifications de transaction et des audits.

Agir à titre de personne ressource et collaborer étroitement avec le directeur souscription soutien aux affiliés conseiller technique dans le contexte des normes de souscription existantes et autoriser dans le respect de ses autorités de souscription les demandes d’approbation des agents soutien aux affiliés ou souscripteurs qui excèdent leur niveau d’autorité.

Effectuer les analyses nécessaires dans le but d’autoriser les dépassements de capacité.

Analyser les avis de sinistre et proposer des solutions afin de rendre les situations acceptables.

Vos talents et vos qualifications:

Diplôme d'études universitaires dans un domaine pertinent. Une scolarité ou une expérience jugée pertinente peuvent être considérées en équivalence.

Minimum 5 années d’expérience dans la souscription en assurance des entreprises.

Certificat d’agent en assurance des entreprises valide de l’AMF.

Titre de Professionnel d’assurance du Canada (PAA) ou de Fellow Professionnel d’assurance du Canada (FPAA) ou être en voie d’obtenir l’un ou l’autre.

Maîtrise intermédiaire de la langue anglaise, à l’oral seulement, en raison de la nature des tâches ou d’interactions avec des collègues, partenaires, clients ou fournisseurs anglophones, ou afin de répondre aux objectifs de croissance de l’entreprise.

Beneva souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage les membres des groupes visés à savoir les femmes, les personnes handicapées, les autochtones et les minorités visibles, à soumettre leur candidature.

Raison d'être : Les gens sont au cœur de nos actions. Nous les accompagnons dans leurs projets de vie en leur apportant la tranquillité d'esprit et nous contribuons au bien-être de la collectivité.

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