Pessoa Enfermeira do Trabalho

Como empresa líder em tecnologia somos um universo de pessoas inconformadas, movidas por inovação, autonomia, aprendizado e performance.

Juntos e juntas, criamos oportunidades, transformamos futuros e compartilhamos conhecimento. Aqui o seu desenvolvimento profissional acontece em um ambiente inclusivo, respeitoso e energizante. De gente pra gente! Buscamos o crescimento sustentável. E usamos dados e IA para impulsionar resultados mais inteligentes e eficientes para os nossos clientes. Vem com a gente inovar e construir o futuro da tecnologia. #VemPraTOTVS #SomosTOTVS Missão do cargo:

Responsável por aplicar conhecimentos de enfermagem do trabalho, apoiar as técnicas de enfermagem do trabalho nas demandas administrativas e assistenciais dos ambulatórios, visando cumprir a legislação trabalhista e previdenciária pertinentes a área, para todos os TOTVERS das empresas do Grupo TOTVS. O que você vai fazer: Monitorar indicadores da área, inclusive de absenteísmo, realizar fechamento (MEG), analisando dados, comparando com as metas estabelecidas e elaborando plano de ação para corrigir e/ou diminuir os números, quando necessário; Realizar as compras de produtos e serviços, no mês previsto no orçamento, respeitando o Procedimento Interno de Suprimentos, lançando notas fiscais nos prazos estabelecidos e acompanhar até a efetivação do pagamento; Estabelecer fluxos de atividades e procedimentos operacionais da área, quando necessário, promover o alinhamento necessário com as áreas de interface, realizando reuniões de alinhamento, negociando, interagindo e revisando os procedimentos da área; Manter atualizado dados cadastrados no sistema e a planilha de controle da área (Dashboard), antes da liberação do Radar Societário; Estudar as atualizações do eSocial e verificar a aderência do sistema para envio dos eventos de SST do eSocial; Garantir o envio do evento S-2220 -Monitoramento da Saúde do Trabalhador, para o eSocial, mensalmente, até o 15º dia do mês subsequente; Controlar prazos para contestação do INSS, assim como comunicar o médico do trabalho sobre as decisões e encaminhar para o Jurídico casos cabíveis para contestações do FAP; Participar, como ponto focal de projetos da área de saúde ocupacional e suas interfaces, realizar reuniões de alinhamentos, piloto, comunicação, go live e ser protagonista em identificar as oportunidades de melhorias nos processos, de forma a torná-los mais digitais; Organizar, padronizar e gerar indicadores dos afastamentos previdenciários, assim como acompanhar periodicamente os afastados até sua alta e retorno ao trabalho; Dar suporte técnico às demandas sazonais para Lideranças, Jurídicos e RH, dentro do seu escopo de atuação, respeitando o sigilo médico; Criar novos materiais didáticos e manter uma revisão periódica dos materiais existentes utilizados no Guia do Líder, Onboarding, a fim de mantê-lo atualizado para disponibilizar na Universidade, pelo RH; Conhecer sobre a Cultura Ágil e participar de todas as cerimônias praticadas na área, bem como executar suas atividades dentro dos preceitos da metodologia aplicada, de acordo com seu escopo de atuação. O que esperamos de você: Formação Acadêmica: Enfermeiro com especialização em Enfermagem do Trabalho; Conhecimentos Específicos: Pacote Office, Ferramentas Google, Excel intermediário, Sistema RM, Sistema SOC, Sistema Jira Service Desk, Sistema Jira Produção. Atualização e conhecimento sobre as normas regulamentadores, eSocial e Previdência Social; Certificações: Registro no COREN com a especialização em Enfermagem do Trabalho. Informações adicionais: Local de trabalho: São Paulo/SP; Modelo de trabalho: Presencial.