Descrição da Vaga
Muito prazer, somos a
Aurum ! Há mais de 30 anos, desenvolvemos tecnologia para a próxima forma de advogar. Com os nossos dois softwares, o
Astrea
e o
Themis , impactamos mais de 20 mil clientes, desde advogadas autônomas, até departamentos jurídicos. Aqui, oferecemos uma tecnologia que simplifica e acompanha o ritmo de cada cliente.
O nosso grande diferencial é entregar uma experiência de inovação e liberdade também para quem faz parte do nosso time. Isso porque somos um ambiente que respeita a individualidade e impulsiona o desenvolvimento de cada pessoa áurea.
Trabalhar na Aurum é ter autonomia para inovar, liberdade para crescer e ser parte de um time que faz tudo fluir com leveza. Por isso, valorizamos o desenvolvimento e prezamos por um ambiente de aprendizagem, com muito trabalho colaborativo. PDIs, 1x1s, o Programa de Desenvolvimento de Lideranças e os feedbacks recorrentes são exemplos de ações que acompanham a pessoa áurea.
O respeito à individualidade é vivido por meio do fortalecimento constante de um ambiente de trabalho diverso e inclusivo. As nossas mais de 200 pessoas áureas podem ser elas mesmas aqui dentro.
Acreditamos que a diversidade é um motor para a inovação e que cada representante de um grupo de diversidade nos fortalece enquanto time. Com o modelo de trabalho preferencialmente remoto, conseguimos ser um espaço ainda mais aberto à pessoas diversas. Nesse contexto, os nossos escritórios físicos, em Florianópolis e São Paulo, aparecem como complementos opcionais da nossa cultura, estando sempre abertos à quem quiser desfrutar da experiência presencial.
Por tudo isso (e muito mais), trabalhar na Aurum é ter #orgulhoáureo em ser:
10 vezes consecutivas certificada pelo Great Place to Work (GPTW);
a 79ª melhor empresa para se trabalhar na América Latina (top 100 pequenas e média empresas GPTW LatAm 2025);
a 30ª melhor média empresa para se trabalhar no Brasil (2025);
a 5ª melhor média empresa para se trabalhar em Santa Catarina (2025);
a 7ª melhor empresa de tecnologia para se trabalhar no Brasil (2025);
protagonista de ações de desenvolvimento e cultura;
co-responsável pela manutenção de um ambiente seguro para qualquer pessoa áurea.
de um time com equidade de gênero em todas as senioridades;
Acesse nosso
Manifesto de Cultura , para saber mais sobre o jeito áureo de trabalhar!
Conheça o
portal
que vem enriquecendo a rotina de milhares de pessoas advogadas!
E claro, não deixe de conhecer nossas outras redes sociais, hein!
Antes de conferir nossas oportunidades, olha o que oferecemos às pessoas áureas:
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Para participar desta seleção, nossa expectativa é de que você tenha:
Experiência prévia no setor jurídico ou SaaS B2B.
Experiência em redação estratégica e copywrinting;
Experiência em RD Station e CRMs;
Estratégia de conteúdo multicanal;
Conhecimento em inbound e outbound;
Capacidade analítica;
É um diferencial se você tiver:
Conhecimento em estratégias de GEO.
Noções em gravação de vídeo e roteiro.
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Agora dá uma olhada nas principais responsabilidades da vaga:
Criar e gerir materiais de apoio que reduzam o gap de conhecimento do lead, garantindo que ele chegue à reunião comercial ciente dos diferenciais e do valor do Themis.
Operar e otimizar o CRM, criando automações de nutrição e estratégias de envio para aumentar o engajamento e a conversão da base de leads.
Desdobrar estratégias de marketing em formatos de conteúdo, garantindo a consistência do tom de voz e o posicionamento da marca.
Acompanhar e analisar periodicamente métricas de engajamento (open Rate, cliques) e geração de leads orgânicos, sugerindo melhorias contínuas nos fluxos.
Identificar sinais e oportunidades;
Desenvolver briefing criativo para fornecedor;
Apoiar demandas de outros times, como produto e CS
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Detalhes da Vaga
Data de Publicação:
February 28, 2026
Tipo de Vaga:
Artes e Entretenimento
Localização:
São Paulo, Brazil
Company:
Aurum
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