Analista de Recursos Humanos Sênior

Oportunidade | Business Partner de RH - São José-SC

Estamos em busca de um(a) profissional estratégico(a) para atuar na condução de projetos e processos de

Desenvolvimento de Lideranças, Gestão de Performance e Talentos, Clima Organizacional, Sucessão e Mapeamento de Potenciais

, contribuindo diretamente para decisões de negócio por meio de análises e diagnósticos organizacionais consistentes. Principais responsabilidades • Conduzir projetos estratégicos de RH • Realizar diagnósticos organizacionais orientados por dados • Apoiar iniciativas de transformação e mudança • Desenvolver e acompanhar indicadores de gestão de pessoas • Atuar de forma consultiva junto às lideranças Requisitos • Experiência prévia como Business Partner • Perfil analítico e consultivo • Comunicação clara, influência e escuta ativa • Conhecimento nos subsistemas de RH • Ensino superior completo Diferenciais • Pós-graduação em Gestão de Pessoas ou Negócios • Experiência em empresas de grande porte • Vivência em projetos de reestruturação • Inglês básico a intermediário Competências-chave Visão estratégica | Pensamento sistêmico | Capacidade analítica | Influência | Orientação a resultados