Supervisor de Eficiência Corporativa | CresolVanguarda

30 anos de história, 1 milhão de cooperados e muitas oportunidades para crescer com a gente!

Nascemos no interior do Paraná em 1995 com um grande propósito:

ser e fazer a diferença . Ao longo dessa trajetória, nos tornamos uma das

principais Cooperativas de Crédito do Brasil , impactando vidas por meio do cooperativismo. Hoje, estamos em 19 estados brasileiros, com mais de

11 mil colaboradores , sempre fornecendo soluções financeiras com excelência e gerando desenvolvimento para cooperados, empreendimentos e comunidades. Acreditamos no poder das pessoas e as colocamos no centro de tudo. Agimos com

leveza, humildade e simplicidade , certos de que é em cada um dos colaboradores que nasce a força para fazer a missão da Cresol acontecer com

sustentabilidade .

Há 6 anos consecutivos, somos reconhecidos pelo

Great Place to Work (GPTW)

como uma das melhores empresas para trabalhar, reforçando nosso compromisso com um ambiente que valoriza pessoas, relacionamento e desenvolvimento.

Aqui, você encontra: -> Oportunidades reais de desenvolvimento profissional e pessoal; -> Programas de capacitação e incentivo à liderança; -> Um ambiente colaborativo, diverso e inclusivo, onde cada pessoa pode ser autêntica; -> Espaço para inovar e contribuir com projetos que fazem a diferença no mundo.

Por que escolher a Cresol para sua carreira? Porque valorizamos

relacionamento, propósito e desenvolvimento . Cada colaborador faz parte de uma história que já transformou milhares de vidas, e pode transformar a sua também.

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Venha construir o futuro com a gente! Confira nossas vagas e junte-se a essa trajetória de sucesso!

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Ensino Superior completo em Administração, Economia, Gestão de Processos, áreas da Tecnologia da Informação ou áreas correlatas; Pós-graduação ou especialização em Gestão de Pessoas, Gestão de Processos, Cooperativismo ou áreas afins; Experiência mínima de 5 anos atuando com processos organizacionais e/ou informações estratégicas; Experiência prévia em gestão de processos, melhoria contínua e eficiência operacional; Vivência em Gestão de Pessoas e liderança de equipes; Experiência na condução de projetos de mapeamento e redesenho de processos; Atuação com definição, acompanhamento e análise de indicadores de desempenho e dados gerenciais; Metodologias de gestão de processos; Ferramentas de mapeamento e modelagem de processos; Gestão de projetos; Análise de indicadores e elaboração de relatórios gerenciais; Pacote Office e/ou ferramentas de Business Intelligence (desejável). CNH Categoria B; Disponibilidade para viagens.

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Supervisionar a equipe da área de Eficiência Corporativa, organizando as demandas, definindo prioridades e acompanhando prazos e entregas; Garantir a aplicação das metodologias, políticas, padrões e ferramentas definidos pela Confederação; Coordenar iniciativas de mapeamento, padronização, redesenho e automação de processos, promovendo maior eficiência operacional; Validar e priorizar propostas de melhoria de processos, considerando impacto operacional, mitigação de riscos, ganhos de eficiência e alinhamento estratégico; Assegurar a manutenção, atualização e controle da documentação de processos, garantindo rastreabilidade e conformidade; Supervisionar a definição, acompanhamento e análise de indicadores de desempenho de processos e informações gerenciais; Garantir a qualidade, confiabilidade e consistência dos dados e relatórios gerenciais disponibilizados à liderança; Atuar de forma consultiva junto às áreas de negócio, apoiando a identificação de oportunidades de melhoria e aumento de eficiência; Gerenciar o portfólio de iniciativas da área, monitorando resultados, ganhos de eficiência e riscos associados; Reportar periodicamente os resultados e indicadores à liderança e às instâncias sistêmicas; Estimular a cultura de melhoria contínua, inovação, padronização de processos e tomada de decisão baseada em dados.