Assessor De Investimentos

Assessor De Investimentos - Na EQI, o início da carreira é fortemente focado na formação de pessoas, com um modelo educacional estruturado e progressão de aprendizado intensiva. Esse processo é constantemente avaliado, sendo atrativo tanto para profissionais em fase inicial ou em transição de carreira, quanto para aqueles já experientes que buscam uma instituição que valoriza educação, resultado e evolução contínua. Etapa Inicial Desde o primeiro dia, o profissional já atua como Assessor(a) de Investimentos, inserido em um modelo de formação intenso e educacional. Onboarding Integração à cultura EQI, ferramentas e fundamentos técnicos e comerciais necessários para a atuação. Desenvolvimento Comercial Atuação prática com foco em prospecção, geração de oportunidades e fortalecimento das habilidades de relacionamento. Consolidação da Atuação Após o período de adaptação e com a consolidação dos resultados esperados, o(a) Assessor(a) passa a receber carteira de clientes EQI e inicia sua atuação completa, exercitando o modelo de assessoria da EQI com métricas e indicadores que acompanharão ao longo de toda a carreira. Plano de Carreira O desenvolvimento começa já na formação e evolui de forma estruturada, com avaliações em cada etapa e oportunidades de crescimento até posições de maior senioridade. O que importa no nosso processo seletivo? - Fit Cultural; - Certificação CPA-20 (CPA +CPROR), CEA (CPROI) ou CFP (ou interesse em tirar); - Conhecimento sobre Investimentos (RV, RF, Fundos, entre outros); - Perfil comercial e relacional; - Disponibilidadeem tempo integral (100% presencial); - Experiência mínima de 6 meses de atuação profissional no Mercado Financeiro (Banco, Corretora, AAI ou Family Office). Por que escolher a EQI?Plano de carreira estruturado e diferenciado; Suporte e acompanhamento integral das lideranças no dia a dia; Feedbacks estruturados; Sistemas avançados e tecnologias de ponta; Plataformas próprias de desenvolvimento profissional (EaD) com mais de 350 treinamentos disponíveis (habilidades técnicas e comportamentais); Possibilidade real de Partnership. Informações adicionaisBenefícios:Salário + PPR AnualVA/VR de R$ 1. 812Plano de Saúde UnimedVale TransporteColaboradores da EQI tem descontos com vários parceiros no Programa EQI VC+Auxílio CrecheGympassEtapas do processo: Etapa: CadastroEtapa: Bate papo com recrutamentoEtapa: Bate papo com o gestorEtapa: PropostaEtapa: Contratação