Relacionamento e Eventos

Vaga: Relacionamento e Eventos Presencial | PJ | Taubaté – SP Estamos em busca de uma pessoa

comunicativa, estratégica e altamente organizada , que tenha facilidade em construir relacionamentos e transformar conexões em resultados reais. Se você gosta de eventos, negociações, parcerias e ambiente dinâmico, essa oportunidade é para você. Sobre a Posição O(a) Analista de Parcerias, Relacionamento & Eventos será responsável por desenvolver e ativar parcerias estratégicas com influenciadores, mentores, agências e clientes, além de apoiar na organização e execução de eventos presenciais e online. Buscamos alguém com perfil consultivo, inteligência emocional e foco em performance. Principais Responsabilidades Relacionamento Estratégico

Construir e manter relacionamento com parceiros e influenciadores Identificar oportunidades de parcerias estratégicas Realizar negociações com abordagem consultiva Acompanhar ativações e garantir alinhamento estratégico Gestão de Eventos

Planejar e executar eventos presenciais e online Organizar cronogramas, fornecedores, listas e confirmações Garantir excelência na experiência dos participantes Atuar como ponto focal durante eventos Gestão e Performance

Acompanhar metas e indicadores de parcerias Organizar relatórios e controles em planilhas Apoiar na mensuração de resultados e oportunidades comerciais Perfil que buscamos

Excelente comunicação verbal e escrita Inteligência emocional e escuta ativa Organização e responsabilidade operacional Proatividade e senso de dono Capacidade de negociação Foco em metas e resultados Facilidade em lidar com ambientes dinâmicos Requisitos

Ensino superior completo (Psicologia, Administração, Marketing ou áreas correlatas) Experiência com atendimento, vendas consultivas ou relacionamento Experiência com rotinas administrativas e organização de processos Conhecimento intermediário em planilhas Inglês intermediário (diferencial) Modelo de Contratação

PJ Presencial em Taubaté – SP Segunda a sexta-feira | Horário comercial Remuneração fixa + possibilidade de variável por performance