ANALISTA ADMINISTRATIVO JR - 33592

Descrição da vaga

- Gerenciar a agenda do Diretor de RH (reuniões, compromissos e viagens). - Gerenciar a agenda de outros dois gerentes de RH (reuniões, compromissos e viagens). - Organizar reuniões e viagens, preparar salas, atas e materiais de apoio. - Fazer interface com áreas internas, liderança e stakeholders externos. - Ponte com àrea de IT para retirada de itens de informática. - Suporte nos reportes de gerenciamento de acessos de IT da área. - Apoiar demandas administrativas da diretoria e do time de RH. - Auxiliar na organização de eventos, workshops e visitas executivas.

Qualificações

- Superior Completo em Administração, Gestão Empresarial ou áreas correlatas. - Conhecimento Pacote Office, Power BI e ferramentas de Inteligência Artificial. - Desejável experiência com suporte à liderança e atividades como: gestão de agendas, organização de viagens, planejamento e organização de reuniões, elaboração de atas, organização de eventos, etc. - Forte viés analítico e capacidade de trabalhar com análise de dados. - Habilidade em criar apresentações executivas e estratégicas. - Inglês avançado. - Modelo de trabalho presencial.

Informações adicionais

Benefícios da Bosch Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante Assistência médica e odontológica Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde Subsídio para medicamentos através da Funcional Health Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas) Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas) Participação nos lucros e resultados (PLR) Política de expatriação internacional e de transferências nacionais Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas Seguro de vida Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis) Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias Licença paternidade e adoção de 20 dias Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação Ônibus fretado (ou Vale Transporte) Estacionamento gratuito (para quem vem presencial) Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada Brinquedo para filhos menores de 12 anos Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio) Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos) Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

Informações adicionais - Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas - Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil - Modelo de trabalho: Presencial - Área contratante: C/HRR-LA Para colaboradores Bosch - Prazo:

05/02/26 - Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub - Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança - Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000) Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários. Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch. bosch.com.br/carreiras