Senior Sales Executive

Senior Sales Executive – Eventos & Indústria

Francal Feiras | Bairro do Limão – Zona Norte (SP)

Você é movido por metas desafiadoras, negociações de alto nível e grandes contas?

Então essa oportunidade é para quem não espera o lead chegar, vai lá e cria a oportunidade.

Quem Somos

Somos referência na criação de experiências e conexões de alto valor por meio de eventos e feiras de negócios. Atuamos com grandes players da indústria e buscamos profissionais que queiram jogar em alto nível.

O Desafio

Aqui, você não será apenas mais um vendedor.

Buscamos um perfil hunter + closer , com protagonismo no mercado industrial e de construção, capaz de transformar relacionamento em negócios estratégicos e projetos de alto impacto.

Principais Responsabilidades

• Prospecção ativa e estratégica de grandes contas (nível C-Level)

• Venda de soluções premium: patrocínios, projetos especiais e áreas de destaque

• Gestão e expansão de carteira estratégica

• Desenvolvimento de propostas consultivas e personalizadas

• Condução de negociações complexas com foco em alta conversão

• Atuação como especialista no setor (indústria e construção)

• Pós-venda estratégico com foco em retenção e upsell

• Interface com marketing para geração de insights e oportunidades

O Que Buscamos

• Pós-graduação em áreas comerciais

• Inglês avançado/fluente (negociações internacionais)

• Experiência com feiras técnicas e indústria (metal, mecânica, construção)

• Perfil agressivo, protagonista e orientado a resultados

• Experiência sólida em vendas B2B complexas

• Vivência com eventos, feiras ou bens de capital

• Forte habilidade de negociação com executivos seniores

• Conhecimento da cadeia de indústria e construção civil

• Networking ativo com decisores do setor

• Alta velocidade, resiliência e senso de urgência

• Perfil autônomo, organizado e "mão na massa"

Experiência

• Histórico consistente de atingimento de metas

• Experiência com grandes contas e ciclos longos de venda

• Carteira ativa nos segmentos de lazer (piscinas, outdoor) e/ou construção

• Vivência em ambientes dinâmicos e orientados a performance

NECESSIDADES DA VAGA

- Disponibilidade para atuação presencial nos eventos - Vaga Hibrida (4º e 6º Home Office)

O QUE OFERECEMOS PARA VOCÊ BRILHAR COM A GENTE

Reconhecimento & Resultados

PLR Anual – reconhecemos o seu esforço e celebramos juntos os resultados da empresa.

Saúde & Bem-Estar

Plano de Saúde e Odontológico Amil 100% custeado – sua saúde e bem-estar em primeiro lugar, sem custo para você.

Clude Saúde – acesso facilitado a consultas médicas, especialistas e cuidados com a saúde de forma rápida e prática.

TotalPass – acesso a academias e estúdios para incentivar hábitos saudáveis e qualidade de vida.

Wellhub (Gympass) – acesso a uma ampla rede de academias, estúdios e aplicativos de bem-estar em todo o Brasil.

Seguro de Vida – proteção e tranquilidade para você e sua família.

Qualidade de Vida & Equilíbrio

Day Off no seu aniversário + Short Friday – porque valorizamos seus momentos e acreditamos no equilíbrio entre vida pessoal e profissional.

Auxílio Primeiros Passos – um valor extra para apoiar você na chegada do seu filho e nos primeiros momentos dessa nova fase da vida.

Licença Paternidade Estendida (30 dias) – mais tempo para viver os primeiros momentos com seu bebê e apoiar sua família.

Emenda de feriados selecionados – mais dias de descanso e tempo livre para curtir como quiser.

Estrutura & Apoio ao Dia a Dia

Vale-refeição/Alimentação (Flash) – liberdade para escolher como se alimentar bem todos os dias.

Vale Transporte (Flash) – praticidade e facilidade para o seu deslocamento diário.

Auxílio Home Office (Flash) – apoio para que você trabalhe com mais conforto, de onde estiver.

Estacionamento gratuito – mais comodidade no seu dia a dia.

Frutas fresquinhas todos os dias – energia saudável sempre à disposição.

Máquina de café e chocolate gratuita – um mimo para dar aquele boost de disposição.

FERRAMENTAS E RECURSOS

- Pacote Office; - Microsoft Teams; - RM Totvs.

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO

Triagem de currículos aderentes

2️⃣ Entrevista com área de People & Culture

Entrevista com a liderança

Etapa final / Proposta

Curtiu?

Candidate-se e venha atuar em um ambiente onde comunicação, propósito e marca caminham juntos.

Se você é inquieto, competitivo e faz acontecer... queremos falar com você.