Analista Pleno de Gestão de Mudança (Transformação Digital)

Oportunidade | Analista Pleno de Gestão de Mudança (Transformação Digital) Estamos em busca de um(a) Analista Pleno de Gestão de Mudança, com perfil dinâmico, proativo e colaborativo, para apoiar projetos estratégicos de transformação digital e evolução de processos organizacionais.

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Importante:

esta posição não é voltada para RH ou gestão de pessoas. Buscamos profissionais com experiência em gestão de mudança aplicada a projetos, transformação digital, adoção de sistemas e engajamento organizacional.

Principais responsabilidades: • Planejar e executar iniciativas de gestão de mudança em projetos corporativos • Conduzir análises de impacto organizacional relacionadas à implementação de novos sistemas, processos e iniciativas estratégicas • Estruturar e apoiar planos de comunicação e engajamento para adoção das mudanças • Apoiar líderes e equipes na adaptação a novas ferramentas, processos e formas de trabalho • Desenvolver materiais de treinamento e capacitação para suportar a adoção das mudanças • Monitorar indicadores de adesão e evolução das iniciativas de mudança

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Buscamos profissionais com: • Forte habilidade de comunicação e relacionamento com diferentes públicos • Perfil proativo, dinâmico e orientado a resultados • Experiência em gestão de mudança organizacional em projetos ou transformação digital • Vivência em implementação de sistemas, processos ou programas de transformação