Executivo Comercial - CLT 100% Home Office

Já pensou em construir sua trajetória comercial em um grupo empresarial que cresce de forma exponencial no Brasil e já iniciou sua expansão internacional?

A Dreamland Holding está em plena consolidação estratégica, estruturando sua área comercial para sustentar crescimento previsível, escalável e de longo prazo. Hoje, o grupo abriga duas empresas em forte ascensão:

• Dream Success: Startup reconhecida nacionalmente, com atuação em neurociência aplicada a negócios e aceleração empresarial.

• Conface Contabilidade: Escritório contábil estratégico, com posicionamento consultivo e moderno.

Nosso objetivo é formar um time interno em regime CLT, composto por profissionais que queiram construir carreira, assumir responsabilidades reais e evoluir para posições estratégicas de liderança.

Procuramos um(a) Executivo(a) de Vendas com histórico comprovado de resultados, maturidade comercial e ambição de crescimento.

⚠️ Atenção:

• Não é vaga para iniciantes

• Não é vaga para PJ

• Não é vaga para quem precisa aprender a vender do zero

Sobre a Vaga

Você será responsável por conduzir integralmente o processo comercial das empresas da Dreamland Holding, atuando com vendas de serviços no modelo B2B2C.

Buscamos um(a) profissional capaz de assumir o funil de ponta a ponta, com autonomia, responsabilidade sobre metas e maturidade para operar sob pressão.

Estrutura da posição:

• Regime CLT – 44 horas semanais (segunda a sexta)

• Horário: 08h às 18h

• Intervalo: 1h12 de almoço

• Horário inegociável

• Modelo 100% Home Office

• Disponibilidade para viagens pontuais

Atividades principais:

• Prospecção ativa diária (outbound)

• Atendimento e conversão de leads inbound

• Gestão completa do funil comercial

• Confirmação de agendas e organização de pipeline

• Realização de calls comerciais ao longo da jornada

• Follow-ups estruturados

• Negociação e fechamento de contratos

• Atualização rigorosa de CRM (RD Station)

• Representação institucional da empresa

Reforçamos que esta é uma vaga voltada a profissionais que gostem genuinamente de vendas e de atuar ao telefone, que tenham habilidade comercial sólida e capacidade de vender com autonomia, sem dependência de scripts prontos.

Não buscamos quem force negociações. Valorizamos visão estratégica, postura humanizada e domínio real de vendas consultivas.

Responsabilidades

• Geração estratégica de novas oportunidades

• Condução de negociações consultivas

• Gestão de metas e indicadores de performance

• Construção de relacionamento com empresários e decisores

• Cumprimento disciplinado de metas agressivas

Requisitos obrigatórios (eliminatórios)

• Experiência comprovada em vendas de serviços (B2B e/ou B2C)

• Track record de atingimento ou superação de metas

• Vivência consistente com outbound

• Domínio de vendas consultivas (SPIN Selling é valorizado)

• Experiência com CRM

• Disponibilidade para regime CLT – 44h semanais (horário inflexível)

• Conforto com cobrança por performance e acompanhamento de indicadores

• Ambiente estruturado para trabalho remoto

Obrigatório anexar CURRÍCULO EM PDF no momento da candidatura.

O currículo deve conter resultados financeiros gerados nas experiências anteriores, incluindo ROI, crescimento de faturamento ou metas superadas. Candidaturas que não atendam aos requisitos obrigatórios serão automaticamente desconsideradas.

Diferenciais

• Experiência com vendas high ticket

• Vivência em startups ou empresas de serviços

• Histórico consistente de superação de metas

• Atuação com decisores e geração de negócios por networking

• Ambição real de crescimento e liderança

Remuneração, Benefícios e Premiações

• Salário compatível com o mercado, conforme base do sindicato da nossa matriz no Rio Grande do Sul (Sescon/RS)

• Premiação individual agressiva, podendo atingir até R$ 10.000/mês conforme performance

• Premiação coletiva anual equivalente a até 16º salário

• Plano de carreira acelerado – possibilidade de promoção a cada 3 meses, conforme entrega

• Benefícios via Caju

• Rapidoc – saúde corporativa digital

• Day-off no mês do aniversário

• Investimento em desenvolvimento profissional (inglês, formações e pós-graduação conforme PDI)

Nosso modelo é meritocrático. Crescimento e aumento de remuneração acontecem com base exclusiva em entrega e performance.

⚠️ Alinhamento Cultural – Leia com Atenção

Somos uma empresa orientada a performance, resultado e crescimento real.

Operamos em modelo 100% home office por eficiência. No entanto, isso não significa ausência de controle.

• Utilizamos aplicativos de monitoramento de produtividade e teleperformance

• Ligações são monitoradas

• Interações comerciais podem ser auditadas

• Indicadores são acompanhados diariamente

Reforçamos que esta vaga não é recomendada para quem busca rotina flexível e sem responsabilidade.

Esperamos:

• Espaço silencioso e adequado para trabalho remoto

• Internet estável e equipamentos apropriados

• Disciplina para cumprir integralmente a jornada

• Postura profissional compatível com metas e acompanhamento constante

Processo Seletivo

O processo ocorrerá ao longo de fevereiro, com previsão de contratação para março.

Etapas:

1. Análise curricular (validação de resultados apresentados) 2. Entrevista inicial 3. Teste prático eliminatório (simulação comercial) 4. Entrevista final com a liderança

Se você busca crescimento estruturado, metas desafiadoras e oportunidade real de evolução para liderança comercial, candidate-se e participe do processo seletivo da Dreamland Holding.