Merchant Jr. - Uberlândia/MG.

Deseja construir um futuro sólido e sustentável e, desenvolver sua carreira? Junte-se aos 160 mil funcionários da Cargill no mundo, que utilizam novas tecnologias, insights dinâmicos e com mais de 154 anos de experiência, conectam produtores a mercados, clientes a ingredientes e, pessoas e animais aos alimentos necessários para prosperarem. PROPÓSITO E IMPACTO DO TRABALHO

O/A Merchant Jr. será responsável por apoiar o desenvolvimento e a execução de todo o ciclo de marketing de produtos. Nessa função, você contribuirá para identificar o potencial de mercado, definir estratégias de precificação e posicionamento, estimar oportunidades de vendas, planejar ações promocionais e acompanhar o produto até sua descontinuação. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

Apoiar na preparação e coordenação de lançamentos e atualizações de produtos. Participar da coleta e análise de pesquisas sobre requisitos do mercado e identificar oportunidades de melhoria nas funcionalidades e características dos produtos. Auxiliar na coordenação do planejamento com clientes para definição de cronogramas de produção, metas, critérios de design, custos e demais necessidades. Contribuir para o planejamento, organização e acompanhamento de programas e projetos, garantindo o alcance das metas financeiras e orçamentárias. Dar suporte às operações de gestão de risco de preço na região comercial de atuação. Realizar visitas a clientes e acompanhar o time comercial em campo, quando necessário. Tratar questões e problemas básicos sob supervisão direta, escalando demandas mais complexas para as equipes responsáveis. Executar outras atividades relacionadas, conforme necessidade. QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS

Conhecimento sobre o mercado de capitais, especialmente em instrumentos de derivativos (futuros e opções) CNH categoria B válida e disponibilidade de viagens (30-50%) Disponibilidade de atuação em Uberlândia/MG Inglês intermediário #LI-Onsite #LI-MS3 Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.