Recrutador Sênior

Recrutador Sênior

Somos uma empresa americana de commodities agrícolas em expansão internacional, e buscamos um(a) Senior Recruiter que entenda que recrutamento é estratégia de negócio, não apenas preenchimento de vagas.

Se você fala inglês com fluência e já estruturou áreas ou processos do zero, essa vaga é para você.

Sua Missão:

- Estruturar e liderar o processo de recrutamento ponta a ponta (end-to-end). - Recrutar perfis estratégicos, especialmente para área comercial (traders). - Atuar com hunting ativo no mercado americano. - Construir pipeline de talentos e estratégia de atração internacional. - Apoiar liderança na tomada de decisão baseada em dados. - Implementar melhorias contínuas no processo seletivo.

Aqui você não será apenas um recrutador(a). Você será peça-chave na construção do time que sustenta o crescimento da empresa.

O que esperamos de você:

- Experiência sólida como Recruiter Sênior ou Talent Acquisition, ao menos 5 anos. - Formação superior na área de Recursos Humanos, Psicologia ou ADM. - Experiência com hunting ativo e vagas estratégicas. - Inglês fluente (escrita e conversação): Você falará com candidatos internacionais. - Autonomia, senso de urgência e visão de negócio. - Vivência com recrutamento internacional (EUA será diferencial forte).

Modelo de trabalho:

- Contratação PJ com empresa americana. - 100% remoto. - Pagamento em dólar. - Ambiente de alta performance e crescimento acelerado.

Por que SAX:

- Startup em expansão global. - Ambiente direto, meritocrático e orientado a resultados. - Construção de processos do zero. - Impacto direto no crescimento da empresa.

Se você gosta de desafio, construção e protagonismo, queremos conversar com você.